Отзыв сотрудника Владислав Ш. о компании МФО ЭКОФИНАНС

Работал в отделе продаж путь начинал с агента ушел по сж в должности руководителя группы. Если кратко: Белая зп агента от 30 до 50 к( больше можно уже с переработками), делится на оклад 25к и бонус от эффективно отработанных заявок, зп всегда вовремя, понимающее руководство штрафы только при грубых нарушениях например: мат в разговоре с клиентом(и такое было на моем опыте , клиенты бывают разные), частые опоздания так же наказываются, хорошая атмосфера в офисе которую поддерживает hr отдел и делает это на все 100, при конфликтных ситуациях разбирают проблему с двух сторон. Хорошая зона отдыха с приставкой, своя столовая для сотрудников, в основном молодой коллектив. За хороших адекватных сотрудников держатся до последнего) уходил по сж ибо уперся в потолок по зп, а потребности растут) при объявлении о том что собираюсь уходить просили остаться, даже предлагали идти выше по карьере, но увы решил работать на себя) Если вы не бездельник и умеете располагать к себе людей, то вам явно стоит задуматься о вакансии в этой компании. Начинал в компании с агента отдела верификации, перевелся в продажи и дошел до руководителя группы отдела новых продаж) поэтому все в ваших руках. Лень тут не приветствуется да в целом как и в любой работе. Работа в основном (если брать должность агента) заключается в телефонных звонках клиенту и закреплению результата в сrm системе собственной разработки компании. В разных отделах разные цели, советую присмотреться к отделу продаж если есть места)) Обучение есть, за него доплачивают. Постоянные крутые тимбилдинги, например какая компания вас за свой счет повезет играть в пейнтбол? Или организует новогодний корпоратив не в офисе а в ресторане с ведущим, фотосессией, едой и различными представлениями) Ни разу еще не встречал такой дружелюбной атмосферы в компаниях за это жирный плюс) Рассказывать могу долго, но ни разу не пожалел что трудился здесь. Понятно что сколько людей столько и мнений, но с моей стороны только теплые ощущения когда вспоминаю работу там)

Теперь о недостатках. В основном связанные с «внутренней кухней» а именно : 1.Вечные проблемы с сrm системой. Бывало и день без работы просидишь из за тех. сбоев в программе. А в нашем отделе мы зависели от отработанных клиентов и собственно нет заявок , то и нет в твою бонус за этот день 2. Айти отдел решает задачи, но иногда очень медлительно , задачи которые ставились по багам мешающие в работе решались месяцами. 3. Потолок по зарплате руководителей ибо он фиксированный. У агентов напротив фикса нет) НО тут уже зависит от аппетита, у меня он большой поэтому хотелось выше и больше) В целом более недостатков в работе я не видел, с АйТи отделом и решением технических проблем надеюсь со временем будет лучше)