Сначала тебе кажется, что ты работаешь с мировым уровнем. Их офис в Сити, переговорки, эти костюмы — все это создает ощущение надежности и серьезности. Понты на высоте, этого не отнять. Мы обратились к ним в марте 2024 года, когда нам потребовался аудит для продажи части активов. Проект вел старший менеджер, назовем его Георгий, который умеет красиво говорить. Он расписал нам всю схему работы, все риски, показал их крутые рейтинги. Отчет, который они в итоге выдали, был огромным, весил килограмм....

Подробнее >>

За этот "научный труд" мы заплатили 4,5 миллиона рублей, и это была ошибка. Они работали у нас два месяца, с апреля по май 2024 года, и создавали видимость бурной деятельности, но по факту: их аудиторская группа из пяти человек просто сидела и просила у нашего бухгалтера первичку, которую потом сканировала. Они не нашли ни одной реальной проблемы, которая была бы неочевидна нашему финансовому директору. Наш главный запрос был: найти скрытые налоговые риски. Они их не нашли. Но когда мы...

Подробнее >>

Хорошая компания. Коллектив достойный. Работается легко и свободно. Руководство относится к сотрудникам с ув

Подробнее >>

Лично я не вижу явных недостатков. Компания "2К" лучше многих других.

Подробнее >>

Получив приглашение от компании, заглянула на сайт, решила согласиться. Прочитав несколько негативных отзывов, решила все -таки посмотреть своими глазами. Собеседование провела милая девушка, доходчи

Подробнее >>

Напрягает,что чаепитие по расписанию,не всегда успеваешь влиться в график.

Подробнее >>

Для меня как для начинающего специалиста было важно найти компанию,где я смогу в дальнейшем развиваться. Взяли на должность секретаря,опыта практически не было,но мне дали шанс.Проработав год перевели в один из...

Подробнее >>

Был большой объем информации,тяжело было сразу все запомнить

Подробнее >>

Работаю в компании уже год в качестве оценщика жилой недвижимости. Рад, что попал в такой дружный коллектив, действительно, здесь много замечательных людей! За текущий год вырос профессионально и...

Подробнее >>

Соблюдение дисциплины для кого-то сложно. Для меня не проблема, поэтому не вижу в этом ничего критичного, нормальные требования работодателя!

Подробнее >>

Белая зп 33000 платят вовремя.Хороша молодым специалистам которые хотят посмотреть Россию,поучаствовать в крупных проектах.

Подробнее >>

Серую кто успел то получил.Частые командировки из за которых тяжело получить серую неофициальную большую часть заработной платы. Корманович Светлана четко следить за трудовой дисциплиной в компании.А вот с зарплатой главный бухгалтер не спешит расплатиться с работниками.

Подробнее >>

Не в курсе

Подробнее >>

В компании видимо серьезные проблемы. Массовая невыплата заработной платы. В нашем филиале заработная плата была практически вся черная. При этом за сезон зима-весна 2014 года заработную плату не выплатили всему филиалу. Аргументации со стороны руководства по этому поводу дано...

Подробнее >>

у нас был хороший полис ДМС. В коллективе много грамотных специалистов и просто хороших людей. Неплохой офис почти в центре. Правда переехали не сразу, почти два года "жили" в "конюшне".

Подробнее >>

За переработки не платили. Работы всегда очень много, все успеть невозможно, постоянно приходилось задерживаться. Людей постоянно не хватало. Сложилось впечатление, что это такая политика фирмы делать как можно больше меньшим числом сотрудников. Тогдашний мой руководитель отличался вспыльчивостью,

Подробнее >>

Добрый вечер. Надеюсь мой комментарий поможет посетителям сложить верное впечатление о компании. Я устраивался в 2 К два года назад, на тот момент а был молодой, но амбициозный специалист)Пройдя практ

Подробнее >>

Из минусов: гардероб совмещенный с кухней-это притча во языцах!)

Подробнее >>

Есть возможность роста. Когда я там работал, вырос сам и некоторые мои коллеги. Как по должности, так и по зарплате. Однако у этого есть и обратная сторона – работать приходилась...

Подробнее >>

Компания обращает внимание на всякие мелочи – когда пришел, когда ушел, жесткая дисциплина. Зачастую, кмк, это не влияет на результат. Главное – хорошо ты работаешь или нет.

Подробнее >>