Возможность работы из дома, уважительное отношение к работникам и их личному времени.
Ищу новую работу, так как возникает ощущение потолка роста, а также количество задач растет не соразмерно заработной плате. Также большинство задач срочные, из-за чего возникают завалы по текущим доработкам и простои в
Персонал оценивается и даются рекомендации для укрепления "узких" мест в профессиональной деятельности. Отличная корпоративная культура!
Ориентироваться на внутренних кандидатов при закрытии вакансий.
Есть страховка от согаза, заработная плата всегда вовремя на этом все
Уровень заработной платы отвратительный(томусинская Грэс) на этих же должностях и при меньшем количестве оборудования на других электростанциях этой же компании заработная плата больше
Стабильность, ДМС, хороший коллектив, сплоченный. Скучно не бывает.
Повысить з. п., уменьшить многозадачность.
Высокая заработная плата, хороший коллектив
Условия труда (хотя это, возможно, специфика профессии)
График работы,понимание
автобус до асбеста ,
Близость к дому,пяти дневка, хороший коллектив, удобный график
Независимость доп. выплат, из которой зп составляет большую часть, повысить постоянный чистый оклад
Стабильная заработная плата два раза в месяц. Пожалуй, на этом все.
Нет возможности карьерного роста сотрудников, которые уже работают. Трудоустройстраивают вновь прибывших людей на высокооплачиваемые должности. Люди, работающие годами, с высшим образованием, не имеют возможности по
Комфортный офис, удобное месторасположение, отличный соц. пакет.
Программы развития сотрудников Пересмотр уровня заработной платы
Младший и средний персонал отличный, всегда со всем помогут.
Убрать бесполезную для работы и рабочих корпоративную культуру, руководству быть более лояльным к нижестоящим. Зарплаты не соответствуют необходимому уровню знаний и требований в энергетике. Сгк отличное место, чтоб