Не успела обнаружить
HR компании еле шевелится. Некая Юлия позвонила и расспросила о моих компетенциях, которые соответствуют должности, но она сделала вывод, что мне нужно дополнительн
знакомые работают в этой конторе и позвали меня на собеседование на бэкендера. они сами очень довольны. хз че
есть текучка кадров - эйчар правда пыталааась это преподнести как молодой коллектив который только формируется. ага, шаз, плавали знаем.. плюс не особо внимательное
Общее впечатление от компании у меня хорошее, впервые в жизни у меня молодое и современное руководство, с кот
В компаниях, похожих на эту, я работал прежде. И замечаю, что не хватает систем обучения персонала, как в том же мейл групп. Знания и понимание приходится добывать са
Всё официально, соцпакет, ДМС. Хорошие, современные условия работы в бизнес-центре. Техника нормальная, канцелярия, с этим проблем никогда не было.
Обычная компания, ничего особенного. Не слишком высокая зарплата для такого объема работы. Ее очень много, и постоянно какие-то дополнительные срочные задачи, немн
Меня устраивает официальная и достаточно хорошая зарплата, приятные молодые руководители и занятные битуби
Когда устраивался думал, что раз это дочка сбера, то все будет суперчётко в плане процессов. По факту у меня в дирекции периодический бардак. Если знаете стартапеср
Хочу сказать тем, кто собирается работать тут - будьте готовы пахать и постоянно учиться, особенно в продукто
Проработал 2 года и ушел. Получил огромный опыт, но упахался до потери сознания… залдно и выгорел.Считаю что работа там подходит тем кто помоложе, и тем, кто готов жениться на работе еще.
Очень нравится мой коллектив, приобрел не просто коллег по работе, а новых друзей. Очень мощная поддержка в ко
Прям ярких минусов не нашел, если отстраниться от крутого коллектива, то в целом компания обыкновенная - средняя, но стабильная зп, корпоративные плюшки, проводят з
Офис в Питере классный, все есть, всего в достатке, удобно добираться. Белая зарплата, премии, бонусы. После испытательного срока оформили ДМС
Компания обычная, серьезных минусов не вижу. Оформилась, вышла и сразу так завалили задачами. Наставника не было, во всем разбираться пришлось самой. Ну и потом оказалось, что объемы большие, тяжеловато.
Я работаю в Корусе уже год, но скажу, что компания очень далека от самого Сбера. Про всякие сберовские плюшки т
Описаны выше
нет
Идти туда не хочется. Собеседование переносилось дважды, на третий раз туда пригласили не того руководителя, которого видимо разбудили за 5 минут до этого. Нужный р
достаточно большая по меркам нашей деревни зарплата (не Москва)
жуткий бардак в организации работы. Хронические переработки, как нечто само собой разумеющееся. Раздача задач без малейшей оглядки на квалификацию и опыт сотрудника. Построение проекта на одних костылях и полное отсутствие документации. Совещания на 3-4-5 часов ни о чём и разработка...
Ну помимо зарплаты и ДМС Очень сильная команда, и на уровне исполнителей, и на уровне руководства. По крайней мере, мне пока так видится ) Стабильность на рынке, соответственно, стабильность для...
Ковролин бьется током. На кухнях нет корпоративных лимонов к чаю и частенько нет печенек (или я их не нахожу). Телеграм как мессенжер. Лично мне не очень удобно использовать телегу и в личных целях, и в рабочих. Я очень болею за...
Адекватное начальство, регулярные премии, оплачиваются переработки. Много проектов, всегда можно найти что-нибудь по душе. Очень крутой коллектив. Неплохой офис, но тесновато.
Работа со сбером - тот еще атракцион. Все очень сильно зависит от проекта. Где-то заказчик адекватный, а где-то все время приходится его убеждать, что количество должно быть не в ущерб качеству. Есть legaсy, но его все меньше - старые проекты закрываются,...
Проработала 2 года, в целом положительные впечатления. Была аналитиком на проекте сервиса онлайн-кредитования. Делали проект для Сбербанка в рамках скоупа по диджитализации ключевых бизнес-процессов Б
Приходится работать сверхурочно и по выходным, потому что постоянно давят по срокам. Но хоть дополнительно оплачивают.
Работаю третий год, всё более-менее устраивает, жаловаться особо не на что. Все, что обещали на собеседовании, соответствует реальности. Радует белая зп, полный соцпакет, корпоративы, праздники и подарки для детей, в...
Есть структурные нюансы, мешающие нормально работать. Можно потратить целый день, чтобы понять, кто за что отвечает. Но собака лает, караван идет, дело делается, зп платят исправно, к тому же регулярно приятные бонусы накидывают. Пока уходить не планирую.
Работа с реально полезными продуктами. Работа с крупными и очень крупными клиентами. Опыт, который можно получить на жёстких переговорах с гигантами типа Балтики или Х-5, пригодится всегда и везде. Я
Передача информации между коллегами, когда передают друг другу клиентов и проекты. Информация у всех структурируется по-разному: вроде, есть общие правила и алгоритмы, а в итоге всё равно сложно понять.
В 10 минутах ходьбы от метро. Адекватное руководство. Дружный молодой коллектив. Поддержка во время ИС и всегда открытые к диалогу коллеги.Компания дорожит ценными сотрудниками. Интересная не моното
Нет паркинга возле БЦ, только общественный Кафе-столовая внизу (не очень вкусно), но вокруг БЦ есть и другие заведения, где можно пообедать. Хотелось бы командных мероприятий вне офиса. Нет мест для отдыха сотрудников, чтобы не мешать коллегам и ответить на звонок, нужно выйти...
Проработала почти три года. Компанию рекомендую потому, что тут можно реализовать себя. Ты можешь перейти из отдела в отдел и попробоваьь себя в разных ролях. Многие приходят в тех.поддержку, становят
Перегоаорки все время заняты, kpi выставляют с задержкой
Хороший коллектив. Все молодые. Гнили и всяких интриг не обнаружил. Бесплатные кофе, печеньки и прочие радости. Офис современный, но опенспейсы забиты – тесно. Платят вовремя, задержек нет. Дочка Сбера, поэтому...
Чтобы заработать нормальный бонус нужно работать 24х7.
Белая зп. Компания очень может и веселая современная адекватная.... но только не в фин отделе и не на 6 этаже.
Процветание "мы же бабы каждая со своим характером" - не показатель компетентности и адекватного поведения на работе. Срывание на коллегах "не выспалась недотрахалась считаючтоябогиня" - всё из той же серии некомпетентности на работе. Тыканье при любом случае - ну ты...
красивый офис, с виду развитая корпоративная культура
прошла в свое время два собеседования. и уж никак не ожидала от, казалось бы, такой адекватной компании этой подставы с "мы вам перезвоним". фидбэка вообще никакого не дождалась ни в назначенную дату, ни сильно позже. раз такое отношение к кандидатам,...
Офис в шаговой доступности от метро. Доступность руководства для решения любых задач. Дружная сплоченная команда в Московском филиале. Плотное взаимодействие со Сбербанком по развитию и продаже продук
Маленький офис, нет зон отдыха и достойных переговорных комнат для клиентов. Нет компенсации фитнеса. Отсутствие тимбилдингов.
Работаю в компании на административной должности четвёртый год. В первую очередь, хочу отметить здоровую атмосферу в коллективе, нет ощущения подсиживания и подставничества, наоборот чувствуется подде
Из минусов, это не всегда ясные зоны ответственности сотрудников, возможно, в связи с периодическими изменениями в структуре.
Проработала 2 года, в целом положительные впечатления. Была аналитиком на проекте сервиса онлайн-кредитования. Стек технологий современный. Есть очень грамотные тимлиды по разработке, ребята их уважаю
Иногда работала по выходным, потому что давили по срокам. Но хоть дополнительно оплачивают.
В 10 минутах ходьбы от метро. Адекватное руководство. Дружный молодой коллектив. Поддержка во время ИС и всегда открытые к диалогу коллеги.Компания дорожит ценными сотрудниками. Интересная не монотонн
Нет паркинга возле БЦ, только общественный Кафе-столовая внизу (не очень вкусно), но вокруг БЦ есть и другие заведения, где можно пообедать. Хотелось бы командных мероприятий вне офиса. Нет мест для отдыха сотрудников, чтобы не мешать коллегам и ответить на звонок,...
Зарплата приходит вовремя
В СПб управляет компанией троица из департамента разработки, выдавили с большой ненавистью и сверкающими глазами продажников на пятый этаж где нет ремонта и пахнет плохо. Основная деятельность сборка фантастических схем для собственных шитпроектов и продают это в таком виде заказчикам....
Есть ряд приятных людей, на этом все
На интервью про компанию и проект говорят не все, чтобы привлечь интересующего кандидата. Перспектив нет. Технологический стек посредственный. На выходе зажмут по ЗП все что можно зажать, так как оклад будет 80/20. На совокупный доход не соглашайтесь. Не рекомендую.
Департамент разработки и внедрения. - Качественное обучение новичка: * накоплена и активно используется большая база знаний; *проверка изучения теории сопровождается практическими задачами и воп
- фиксированный график: в целом можно согласовать время работы удобное тебе (8-17, 9-18, 10-19), но это делается единожды. Однако, в случае экстренных ситуаций, тебе естественно идут навстречу. - Большой объем работы: ситуация в целом за 2,5 года изменилась с критичной на...
ЗП без задержек
Здесь с людьми не считаются. Персонал- расходный материал. основная нагрузка ложится на простых специалистов, при том, что в небольшой компании 73 человека на должности "руководитель" и целых 10 "директоров". один специалист может остаться виновным в невыполнении плана целого управления, директор
Рыночные зарплаты, Нет контроля времени)
только положительные впечатления
В компании с недавнего времени стали выдавать полис ДМС.
Некоторые коллеги должны были работать по выходным, по праздникам. Компания позиционирует себя, как оператора безбумажного документооборота, но печатает ежемесячно кучу счетов, которые увозят на почту коробками. Отношение начальства к подчиненным двоякое. Нельзя сказать, что очень любят и ценят,
Очень интересная перспективная отрасль. Интересная работа (порой весьма творческая). Работа в компании может дать колоссальный опыт молодым специалистам (увы людей в коллективе, которые могут поделиться этим опытом, осталось очень мало).
Работы всегда было много, порой приходилось работать за себя и за того парня, деньги за это платили минимальные. Всегда с замиранием сердца ждали квартальных премий, но руководство, видимо, получало несказанное удовольствие от игры в "дам-не дам", хотя не премии, а...
Возможно для студентов и будет польза ... хотя у кого им учиться (см. отрицательные стороны)??
Профессионализм сотрудников стремится к 0 по мере того, как увольняются специалисты и на их места набирают студентов, текучка кадров феноменальная. "овощное" руководство проектами, что проявляется в отсутствии каких либо решений и даже идей по решению множества проблем с проектами и...
Приятный, отремонтированный офис.
Работодатель спрашивали могу ли я оставаться после окончания рабочего дня. ПРОСТО ТАК. Без доплат. И не на полчаса, а на час, а то и больше. И при ответе, что задерживаться надолго, мне, конечно, не очень нравится, с укором ответили, что...