HYUNDAI MOBIS

Страна: Россия

Сфера деятельности:   Производство и поставка

Телефон: 812 (418) 07-12

Сайт:

Поделиться в соцсетях:

 

Отзывы о компании

  • 2022-01-26 05:37:39 2 397
Положительные стороны

Впечатления самые ужасные

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Отправил резюме на hh.ru , пришло приглашения . Звонит девушка из подбора персонала , то ли пьяная то ли под чем то , говорит не разборчиво , язык заплетается, в ответ на

Подробнее >>

  • 2021-03-26 01:56:20 2 550
Положительные стороны

Стабильная зарплата

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Объяснительные за опоздания более 2 минуты, если опоздание более 15 мин - то вычитают из заплаты как отсутствие на рабочем месте полчаса. Если вы попадёте в отдел к Я

Подробнее >>

  • 2021-03-09 16:21:04 2 458
Положительные стороны

их нет

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Прошу разобраться , с руководителем склада в г.Ростов-на Дону , уволил без основания. Алексей Матвеев увольняет без основания.При этом спрашивая причину человек молчит, ну в этом случая я же могу и в суд обратиться)

Подробнее >>

  • 2021-03-09 16:21:02 2 482
Положительные стороны

их нет

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Алексей Матвеев, кого захотел того уволил.Случай со мной уволил без объяснений. Не может нормализовать склад к работе, он очень далек от склада, т.к работал я 6 лет на

Подробнее >>

  • 2018-04-28 13:33:47 2 634
Положительные стороны

Необнаруженно

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Отношение к сотрудникам как к рабам, в чем выражается, да в том что ты работаешь как раб на галерах смазывая своим потом ошибки и недаработки начальства которым на тебя вообще плевать. Ты просто мокрый от этого темпа ведь буфер не...

Подробнее >>

Добавить отзыв

Похожие отзывы

Положительные стороны

Сменный график кому-то может быть удобен

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Политика руководства касательно оплаты труда и сохранения рабочих мест

Подробнее >>

Положительные стороны

Льготный пакет, своевременные оплаты, бонусы.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Коммуникация, текучка кадров

Подробнее >>

Положительные стороны

Неплохое место для приобретения необходимого опыта и навыков. Неплохо для старта

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Критерий отбора руководителей, возможность развития

Подробнее >>

Положительные стороны

Стабильность, серьёзность компании, соцпакет, очень хорошая столовая (прям по-домашнему там)

Подробнее >>

Отрицательные стороны

ИТ оборудование, средства коммуникации

Подробнее >>

Положительные стороны

Стабильные условия, прозрачные требования, обеспечение необходимым для работы в разумных пределах, дмс, питание, развозка.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Пересмотреть политику повышения специалистов на старте карьеры, сделать меньшие интервалы между повышениями начальных квалификационных уровней и зп. Новички не должны годами ждать повышений если за пол года смогли о

Подробнее >>

Положительные стороны

Стабильность, которая была.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Карьерный рост и обучение.

Подробнее >>

Положительные стороны

Стабильность , возможность заработать сверхурочно , обучится полировке , зачистке , сборке , логистике и тд в зависимости от цеха

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Зарплату , обеды , перерывы ,

Подробнее >>

Положительные стороны

Условия, соц пакет , развозка , з/п , питание

Подробнее >>

Отрицательные стороны

карьерный рост , график работы

Подробнее >>

Положительные стороны

Развозки, обед, форма, чистые рабочие места, комнаты для отдыха, своевременные выплаты, нормальный коллектив.

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Продвигать своих сотрудников, вместо привлечения людей со стороны. Нет движения людей между департаментами(

Подробнее >>

Положительные стороны

Хороший соцпакет: ДМС, страховка жизни и здоровья, подарки на 23 февраля/ 8 марта/ НГ, премии на свадьбу/ рождение ребёнка/ при смерти родственника. Ежегодные корпорат

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Дать большую возможность для развития сотрудников, расширить возможности для карьерного роста и личного развития. Так же можно было было улучшить зоны отдыха. Сейчас они унылые, серые, убогие и тесные, очень маленькое

Подробнее >>

Статистика сайта

Информация

Постоянно в развитии!

+

Пользователей

+

Отзывов

+

Комментариев

+

Компаний
Вопросы и ответы

Зачем писать отзывы?

Отзывы - действенный механизм позволяющий разрешить многие спорные ситуации не доводя дело до судебного разбирательства. Частное лицо или компания о которой Вы оставляете отзыв в большинстве случаев предпочитают урегулировать проблему не откладывая вопрос на долгое время, ведь репутация в современном мире стоит очень дорого.

Нам необходимо перестать молчать и только тогда жизнь изменится в лучшую сторону!



Добавить отзыв

Рассылка

Подпишитесь на нашу рассылку и будьте в курсе самых актуальных событий