отрицательный отзыв о компании Горэлектротранс
- Аноним 2023-07-05 14:36:04 2 34
Положительные стороны
Отзывчивый коллектив
Отрицательные стороны
Уровень заработной платы
Отзывчивый коллектив
Уровень заработной платы
Зарплата без задержек, больничный, отпуск оплачивается, есть доплаты за выслугу лет
В целом систему и меньше бюрократии
Нравится только график 1/3. Больше ничего не нравится совсем.
Можно было бы улучшить работу руководства. Отношения коллег друг к другу.
Новое руководство пытается настроить новую систему, пытается привлекать современные технологии.
Подход к условию труда сотрудников, проводить обучение с новыми сотрудниками, Нанимать на работу людей с опытом работы и устанавливать за ними испытательный срок после которого проводить обучение по проверки знаний,
100% больничный, большой отпуск.
Подвижной состав, условия труда и отдыха, пересмотреть все существующие условия карьерного роста , репутация и популярность отрасли, системное управление на низких уровнях, обслуживание и ремонт подвижного состава, з
Стабильный доход, обустроенное рабочее место, с коллективом и руководителями кому как повезет предприятие большое
Руководство не готово слышать сотрудников
Близость к дому, график, возможность подработок, больше ничего сказать не могу.
Условия работы и отдыха
Подняли разряд, взяли почти без опыта. Развозка от метро. Работа не сложная и не много.
Невежливость руководства, пыль и отсутствие вентиляции в цехах, не выдают инструмент, устаревшее оборудование, много лишних обязанностей.
Когда наконец кондуктора научатся работать с терминалом? Почему каждый раз при желании оплатить картой, прикреплённой к телефону они грубят! Автобус N1 г.н 865 кондуктор Людмила, каждый раз сплошная трата нервов!!
Официальное оформление. Удобный график.
Отношение к людям плохое. Туалет и раздевалки в плохом состоянии.
-Оформление по ТК. - Более-менее приемлемый соцпакет. - Раньше был хороший график работы. - Стабильная работа и зарплата, выплачивается точно в срок.
- Абсурдность требований, распоряжений, инструкций, "оптимизация" работы делают своё чёрное дело. - Полное отсутствие карьерного роста. - Кумовство. - Некомпетентность руководящего состава управления (исходя из их расп