Близость к метро . Офис расположен в жилом доме , рядом с парком .
Воздуха летом в кабинетах нет . Низкие потолки .
Близость к дому.. тренинги о новых препаратах..рабочий день не превышает 12 часов..
Зарплату хотелось бы получать побольше
Аптеки Столички это просто кошмар!!!! Из провизоров и фармацевтов сделали продавцов,срочно надо вернуть такую
Близость к дому, идут на некоторые уступки, оформление сан. книжки каждый год, оплата транспорта(частично), выдача каждый год рабочей одежды
Можно было бы улучшить многое, поднять оплату труда для разборщик , частично оплачивать еду, мы целый день на работе. Нанять уборщиц .
Близость к дому график работы приятный коллектив и много друзей
Коммуникацию колектива
Стабильные выплаты. Компания работает согласно трудовому кодексу.
Улучшить качество формы персонала аптеки. Зафиксировать зп приемщикам товара, а то у людей не имеющих ни кого отношении к продажам, зп зависит от выполнения плана. Покрывать расходы сотрудников на приобретение спецоде
нет
Я работала специалистом по разборке товара. Заведующая заставляла заниматься уборкой в аптеке, несмотря на то, что есть уборщица. В должностных обязанностях специ
платили во время
работал аптеке, Зав. поначалу была нормальная, потом съехала с катушек, кучу раз заставляла делать перестановку препаратов. Региональные вообще неадекватные, боле
Никаких
Платят копейки.Оклад 37 тысяч.Остальное, что набьешь в личном кабинете.Главное , хорошо продавать стм.у нас работает сотрудница, не фармацевт, диплом купила.Препарат
Никаких
Устроилась на работу в феврале 2015 , когда пришла не было ни стм, ни устм, зарплата была достойная.После того как убрали категорийность аптек и ввели личный кабинет, в
своевременная выплата зп
ЗП ниже рынка труда вычет в размере 10000 руб, в новых аптеках, по истечении 3 х месяцев, если Аптека неудачно стартанула ужасные командировки, не выплачиваются суточн
В принцами есть возможно плюсы , но я из особо не заметила . Иногородним предоставляют койко-место , не далеко от работы . А так как везде , смотря к какому...
Отношения к своим сотрудникам , условия труда и проживания .