Как бывший сотрудник ИТ-отдела, могу указать: - хороший руководитель ИТ-отдела: под его началом было приятно работать. - Интересные задачи : компания довольно большая и старая, успела накопить багаж
- Не следует трудовому кодексу. Отдел кадров очень специфичный: заявление на увольнение по собственному желанию с открытой датой сразу при устройстве на работу. Копию трудового договора не дают. С документами на оплату обучения вообще жесть - заключают с работником договор...
Питание , одежда , хороший коллектив , продуманная система работы , теплый склад , погрузочно - разгрузочная техника ,система электронных пропусков , доставка сотрудников , возможность взять по желанию часы-...
Дотация на питание маленькая , непонятная система расчётов ЗП , доставка сотрудников только в Екатеринбург , в коллективе начальства есть небольшая доля дебилов , маленькая зарплата, подоходный налог вычитается из суммы оклада .