Я попал в Lead Zeppelin в марте 2023 года на позицию проджект-менеджера. Прошёл собеседование в два этапа — сначала болтали с HR Кристиной, потом была встреча с Сашей, одним из руководителей. Оба нормальные, без наигранной корпоративной мишуры. На старте всё выглядело свежо: команда молодая, атмосфера «друзья-друзья», чаты кипят, юморок, созвоны не скучные. Чувствуешь себя будто не в офисе, а в тусовке, где ты нужен. Никто не давит, ошибся — не ор, а «разберёмся». Вовлечённость в процессы действительно есть — нет...
Но за всей этой «молодёжной атмосферой» иногда скрывается полный бардак. Структуры внутри как таковой нет. Менеджеры часто меняются местами с дизайнерами в плане обязанностей, никто чётко не понимает, кто кому чего должен. В мае 2023 была ситуация: мне дали проект с двумя неделями на запуск, при этом ТЗ было на три страницы, и половину нужно было «понять самому». Слетели сроки, клиент недоволен, и мне пришлось разруливать это в одиночку, без поддержки. В июле я поднимал вопрос по переработкам. У нас...
Достойная оплата труда. Дружный, отзывчивый коллектив. Адекватное руководство, которое идет на встречу. Своевременные выплаты.
Не выявлены
Невероятно отзывчивый HR, который дал подробную обратную связь о моем резюме и дал рекомендации. Внутри пораб
В компании приятно работать, здесь есть все что нужно, для карьерного роста. Руководство компании поощряет ин
Мало оффлайн общения.
Общение с HR очень положительное! Помогают войти в профессию для людей без опыта: присылают материалы для изучения, помогают советом.
Нет
Вежливое общение. Обратная связь. Не банальные вопросы. Приятно удивили, предоставив дополнительные материа
Не выявила.
- Коллектив отличный, лучший из всех где работал до этого - Бюрократии нет - Зарплата выше рынка (всегда воврем
не нашел
Есть возможность развиваться и расти в плане зп, нет гиперконтроля за каждым действием, если руководство пон
Плохо развита корпоративная культура, но агентство уже работает над этим.
Высокая концентрация крутых спецов на квадратный метр, если так можно говорить об удаленке :) Зарплата выше р
Наверное, хочется, ДМС или английский от компании, ну и немного не хватает оффлайн встреч :)
В данной компании хороший коллектив, открытый и готовый оказать помощь. Можно открыто общаться с руководство
Мало оффлайн общения. Бывают переработки, но при этом ты понимаешь ради чего это - от результата зависит твоя премия.