- штрафы и условия оформления в данной компании - предмет для проверки надлежащими органами; -"высокопроф" руководящий состав выбрасывающий сотрудников на улицу одним днем -ворующие деньги управляющие клубами.... есть над чем подумать-поразмышлять...
1.бесплатный фитнес 2.дружный коллектив 3.возможность карьерного роста 4.зп всегда в срок 5.комфортные условия труда Все зависит от человека и если сотрудник лояльно относится к компании и выполняет свою работу по совести ,то и компания будет...
не всегда удобный график,но есть возможность подработать,поэтому относительный недостаток
Сейчас работаю в компании, читаю отзывы и не понимаю, почему люди пишут про штрафы... Их нет в компании - они тут просто ЗАПРЕЩЕНЫ! Никого не штрафуют, с теми кто ленится,...
Для меня нет.
Бесплатный фитнес
Штрафов больше нет, т к сократили половину персонала: отдела безопасности нет, рецепции нет, её объединили с отделом продаж, который теперь работает с семи утра до одиннадцати вечера, начальника отдела продаж нет, координатора тз нет, дежурные смены тренеров теперь только с...
Не успел оценить, так как по прихоти Директора по персоналу, Валерии Марковой, даже не попал на собеседование.
Хамское отношение со стороны Директора по персоналу, Валерии Марковой. По порядку... 14.04.17 оставил отклик на Хэдхантере и заполнил анкету на сайте. 20.04.17 позвонила менеджер по персоналу, Виктория и сообщила, что меня приглашают на собеседование. Для уточнения даты и времени собеседования