Все еще на удаленке. Как и все, экстренно перестраивались на новый режим. С организационной и технической т.зр. более или менее неплохо удалось подготовить. Если кому срочно надо в офис метнуться,...
Соскучилась по живому общению с коллегами.
Могу сказать лишь одно: кидалово, а не компания. Промурыжили меня в ожидании приглашения на работу аж два месяца. В итоге прислали, но я заболел, лежал в больнице, выйти на обучение вовремя не имел возможности. О таком моем положении знала и...
Известный бренд и положительная репутация. Понятная и привлекательная мотивация для продавцов. Нормальный микроклимат в коллективе
Карантин и экономический кризис сказываются на продажах.(
Смотрю на то, что творится вокруг, позваниваю коллегам с прошлой работы и ловлю себя на мысли, как хорошо, что я с полгода назад решился перейти сюда. Конечно, я не возражал...
Для меня их нет
Официальная зарплата, удобный график. Правда, дмс только после трех лет работы. Все условия для работы созданы. Компания зарекомендовала себя на рынке с положительной стороны. Мне интересно здесь работать, не люблю...
Жёсткий тайминг.
Не ограничен верхний предел заработка для менеджеров по продажам. Оупенспейс в симпатичном лофте недалеко от Павелецкой. Корпоративный автобус от/до метро.В декрет отпустили без проблем, вернулась на свое место через два...
Меня в этой компании всё устраивает.
Комфортный офис до метро недалеко пешком, можно- лучше на служебном автобусе.
Ездил бы автобус ещё чаще, а то не всегда получается синхронно со всеми освободиться.
Белая ЗП. При выполнении KPI - премиальные. Неконфликтный коллектив.
Оч. жёсткие дедлайны. Много жёстких дедлайнов! . И эти извечные перспективы карьерного роста
Я здесь уже несколько лет, хочу сказать, что рабочий процесс выстроен приемлемо, к руководителям можно обратиться по рабочим вопросам. Инициатива в общем приветсвуется. И если несёт пользу для оптимизации рабочего...
Крупная компания, масштабные проекты. Хорошие премиальные и реальные KPI. Оплата мобильной связи. Трансфер до метро. Отсутствие дресс-кода для техперсонала.
При таком количестве задач трудно выдерживать дедлайны.