нет
На этапе собеседования уже возникли вопросы, понимают ли HR то, кого именно ищут. Когда вышла на работу - адаптации практически не было, в курс дела никто не спешил вв
Их просто нет
Шарага. Единственное, что у компании прекрасно получается, так это затирать негативные отзывы (привет соответствующему отделу). А теперь подробнее. Некогда крупная