стабильные выплаты з/пз/п по моей должности в принципе конкурентноспособная
- офис работает отдельно от аптек и ему наплевать на повседневные проблемы- проверяльщики орг.фарм. отдела все по-разному трактуют приказы МЗ и другие НД, касающиеся фарм.порядка. Доходит до смешного - один говорит: "Пишите температуру холодильников один раз в день, разные значения...
белая зарплата , в выходные дни летом рабочий день меньше , чем в будни
огромная нагрузка при очень низкой за данный объем работы зарплате очень большая надстройка в виде начальства и обслуживающего персоналапокупатели стоят стеной, а начальство (заведующая и ее зам. сидят у себя в кабинетах)помимо отпуска лекарств еще и необходимо отвечать на телефон...
Хочу заступиться за коллег.Отрицательный отзыв "Штрафы за опоздания" не выдерживает никакой критики.
Думаю отрицательные стороны бывают везде.
Хочу заступиться за коллег.""Некомпетентная команда, ставят недостигаемые цели, не белая зарплата, серая оплата больничных, Штрафы за опоздания """Откуда такие запросы у сотрудника? Как может оцениват
Не могу ничего сказать по этому поводу. Недостатки есть у всех.