Прекрасные, уютные салоны, атмосфера. Близость к дому, график не всегда совпадает с ожиданием.
Улучшить мотивацию, повысить зп
Лояльность, возможность выбирать график работы, система скидок для сотрудников, потрясающая система тренинг отдела
Взаимодействие внутри коллектива, условия труда, систему получения премии
Все было прекрасно, кроме нового менеджера магазина. С ней найти общий язык не получилось.
Все замечательно. Отличный магазин, удобное расположение офиса.
Скидки на продукцию. Постоянные обучения, тренинги. Возможность роста. Безграничный доход. Чем больше продаешь, тем больше получаешь.
Условия отдыха: маленькие подсобные помещения.
Заработная плата,отличный коллектив
Медицинское обслуживание.
Много тренингов, развитие, достаточно высокая оплата труда, особенно для человека, который просто хочет подработать
Отношение начальства должно быть не предвзятым. Не должно быть такого, что если ты хорошо умеешь присесть на уши менеджера то тебе почти все сходит с рук. Слишком серьезное отношение ко всему, человеческого фактора для
Скидка сотрудникам, красивые салоны, гибкий график, белая зп
Сменить ритейлов, маленькие склады, сделать анонимную связь.
Удобное расположение к дому, преимущественно приятные клиенты
Руководство, которое не выполняет своих обязанностей, а перекладывает на голову ниже себя. Постоянные сплетни. Нет возможности роста, только ее видимость.
Гибридный график (можно выбирать, какие дни работать в офисе), отличный социальный пакет (ДМС, доплата на питание, курсы английского, бесплатные консультации с псих
Коммуникацию между отделами и внутри департамента. Согласование документов/оплаты счетов (слишком бюрократичная процедура)
близость к дому, комфортные условия работы в некоторых салонах
повысить зарплаты, добавить премии, подарки