Бесплатное питание - жидкий суп, вчерашний списанный хлеб, компот с этикетками и червями, а так же майонез не пригодный для реализации.
О них можно говорить бесконечно. Черная зп (не факт что получите), с которой как ни странно снимается НДФЛ, далеко не все рабочее время оплачивается (у нас это называется лояльность к компании), спецодежду вычтут из зп, а получать ее принуждают. Несвоевременная...
Бесплатный обед. И на этом все.
1)отношение как к рабам. 2)опвс с жиру бесится лишь бы оштрафовать по каждому поводу 3)недостачи 4)озлобленный коллектив 5)большая материальная ответственность 6)ненормированный рабочий день P.S И вот уже прошло 2 года как я ушел из этого барделя под названием Самбери в Седанка Сити. Люди не
Можно списдить что нибудь у работодателя
низкая з/п, скотское отношение к людям, антисанитария
Доброжелательное отношение
Торопили с устройством на работу,сообщив что срочно нужен сотрудник. Сказали проходить комиссию за 5 тыс руб и прослушать курс про их магазин за 700 руб. В итоге просто кинули сообщим, что увольнявшийся сотрудник передумал и забрал заявление. Ну это же...
Приветливый директор.
Акты без причин. Безграмотный персонал. Плохое обращение к сотрудникам
1) Действительно есть бесплатный обед за счет компании, но обедом трудно назвать. Суп - это овощное месиво, сделанное на бульоне и не кусочка мяса, а приперчено так, что из-под земли...
1)Руководство. Вас пригласят на собеседования, там будет менеджер направления, куда вы хотите. После него Вам скажут какие собрать документы и пригласят на обучающий курс. На этом дебильном курсе будут все, даже уборщица. 3 часа вам будут выпаривать и гласить какая...
Доступность нашей сотрудницы Виолетты Опвс всем охраникам
В туалете заниматься сексои
2 года назад, когда пришел на должность менеджера было много плюсов, нынче наверное только бесплатное питание (которое скорее всего скоро отменят), да коллектив, ну и ЗП всегда во время на...
Если вы молоды, одиноки и вам негде жить - тогда эта работа для вас и недостатком считаться не может. =) В остальном в принципе все как везде в крупных организациях: кучи бессмысленных задач, отчетов (очень много отчетов, которые непременно надо...
Из-за большой текучести персонала, можно быстро из сотрудника стать менеджером (но этого мало кто хочет)
Штрафы, черная зп, отношение, как к рабам
Коллектив, стабильность, зарплата вовремя,бесплатные обеды, адекватное ,лояльное руководство,гибкий график, можно выбрать самому,как удобнее работать и интересно нет монотонности в работе, рабочий де
Не большая зарплата