Есть возможность карьерного роста
Отношение к сотрудникам. Руководство не ценит и не держится за своих людей.
Свобода в выборе рабочего графика, не далеко от дома, хороший коллектив, возможность совмещения
З/п. Место и время для отдыха
Рабочий день составлял 4 часа , но если задерживался товар и его много , то примерно в районе 6-8 часов . Обучение
Поднять зп фасовщикам. Требуют много , а заработная плата не дотягивает до прожиточного минимума
Коммуникабельность, возможность развития в информационном плане.
Зарплату! Так же снизить чуть планы
Близость к дому, условия труда
Количество персонала
Близость к дому, свобода в выборе и составлении графика, если ни у кого не получается выйти, ап закрывают без лишних вопросов
Улучшите пожалуйста программу! Невозможно работать с такой программой, постоянные вылеты, зависания, ошибки, чек может печататься несколько минут, а может и вообще не распечататься. Абсолютно невозможно работать на гл
Близость к дому, зарплата высокая по городу, хороший коллектив
Не нажимать на кнопки, не говорить по шаблонам , сделать закрытую выкладку, изменить время работы с 14 я на 12
Своевременная зарплата, доставка до работы, чем больше работаешь, тем больше зарабатываешь, не обманывают
Можно было бы увеличить дальность развоза сотрудников.
Нравится что в организации белая заработная плата, все систематизированно, организованно, организация помогает в прохождении аккредитации.Аптека рядом с домом, д
Можно улучшить возможность удаленной работы для сотрудников с фарм образованием
Нет
Полностью с вами согласна. Отработав почти 2 года нервы не выдержали.Зарплата упала а требования я возросли постоянный пресинг. Переписка в ватсапе не даёт отдыхать и выходные. Работаешь по 14 часов 2 часа обеда вычитать.Но по факту ты и не ходишь...