Белая заработная плата, выплаты вовремя и 2 раза в месяц, обед компенсируют частично, ДМС, доставка на работу и
Больше мероприятий на сплочение коллектива.
Белая зарплата
Их ооочень много. Абсолютно неадекватное руководство, постоянные дедлайны вчера, с учётом того, что что задачи директором департамента ставились неделю назад. Цик
- Своевременные выплаты заработной платы; - Наличие ДМС (не лучшего качества, но что-то сделать по нему всё же можно); - Развозка; - Возможность попробовать себя в широ
- Обучение сотрудников. Сейчас всё держится на обучении сотрудников друг другом без каких-либо контрольных точек, аттестаций; - Соответствие GMP; - Команда. Дирекции настроены против друг друга, взаимодействие отсутствуе
Близость к дому, развозка, какой никакой ДМС
Коммуникацию между производством и начальством и вообще между отделами, хотелось бы чтобы был общий сбор и планирование, четкое расставление задач для отделов, столовая на 3 с большим минусом, так же расширить вечерние
Доставка работников автотранспортом, верхушка ездит на такси. Компенсация питания, но столовая невкусная. Оформление по ТК РФ.
Убрать кумовство, двойные стандарты. Поднять зп. Сократить излишний инженерный состав, которые вместо работы занимаются сидением в телефонах
Интересные амбициозные сложные проекты
Необходимо четкое распределение ролей; уважение границ роли и личности; выражение благодарности регулярное, замечать успехи сотрудников; давать обратную связь в развивающем формате; начать относиться к ошибкам как к
Близость к дому, премирование на праздники, компенсация питания и спорта, корпоративные развозки, атмосфера в коллективе, оснащение лабораторий, интерьер
Коммуникация между сотрудниками, выделение персонала за лучшую работу, предоставление путевок в санатории, беседа с руководством о проблемах в коллективе, больше возможностей для роста, корпоративы на праздники
Офис близко к метро, зарплата выплачивается вовремя, есть кухня/столовая
Отношение руководства к сотрудникам оставляет желать лучшего, много кумовства и предвзятости
Доброжелательная атмосфера в коллективе,своевременная выплата зарплаты
Организовать курсы повышения квалификации
Хороший коллектив, сама специфика работы нравится, своевременно выплачивается зп, больничные, график хороший, развозка
Отношение руководства, лишают премии за частые больничные(2 раза в месяц, например), отпуск переносить нельзя, за свой счёт брать нельзя, динамика работы за день сумасшедшая(своих денег не стоит), столовая есть, но качест