• Свобода в выборе рабочего графика • Качество отношения к своим работодателям • Своевременная выплата зарплаты • Бонусы от компании ( участие за конкурсы ) • Д
Улучшить, фирменный стиль компании (форма, бейдж) Наличие кухни и место для обеда
Руководство всегда найдет решение сложившихся проблем. Премию зарабатываешь сам и только сам на нее влияешь. Классная система обучений , есть что вынести для себя
Комнату отдыха сотрудников — Коморочка метр на метр , без микроволновки и холодильника. Поменьше обязательных подработок
Коллектив и тот потому что ты сам его выбираешь если ты администратор, а если продавец, то тут как повезет
Отношение начальства к сотрудникам, по их мнению если у тебя нет семьи, то и выходные тебе не нужны
Нравился коллектив и корпоративная скидка, так же кофе/чай и сахар за счет компании
Отношение к персоналу, систему мотивации, систему обучения и проверку знаний
Их нет
Крайне неадекватный работодатель в лице Пережировой Виктории Владимировны. Все попытки связаться с ней для того чтобы она выплатила зарплату оказываются проваль
Коллеги продавцы
Я В УЖАСЕ, я знаю , что я не самый идеальный сотрудник, но Я ВЫШЛА НА ПОДРАБОТКУ В СВОЙ ТЦ, в свой выходной, и нам недавно отправили результаты видеоконтроля, И НАПИСАЛ
Мне очень повезло с коллективом, расположение.
Ох, девочки, пожалуй, начнем с графика, да, если повезет с админом, то действительно будут учитываться твои пожелания, но не всегда) Далее, переработки, они есть, пост
Сложно сказать
На собеседовании мне сказали что есть система штрафов и озвучили огромный список за что именно. Работодатель похоже не вкурсе что это не законно. Также предупредил
Единственным достоинством было то, что я попала к отличному менеджеру - Элеоноре и хорошим девочкам.
самый огромный недостаток компании - Маркелова. Непонимающий, не входящий в положение, много требующий и не соответствующий директор. Заставляет увольнять сотрудн
Зп без задержек
Минусуют за всё премию, ужасное руководство. При увольнении не выплачивают премию.