Единственный плюс - техническая организация рабочего процесса,рабочего места.
Отношение к персоналу руководства. Нужно не только слушать ,но и СЛЫШАТЬ . Реальные и конструктивные предложения руководству не берутся во внимание,одни разговоры. бессмысленные и "занудные" часовые собрания. Отношени
близость к дому
убрать недальновидность, снобизм руководства и бюрократизм
Очень крутой коворкинг. Неплохие условия в бизнес-центре. Есть несколько мест, чтобы поесть. Условия труда достойные.
Карьерные возможности слабые. Офис далеко от метро, парковка крайне затруднительна в этом районе.
Для тех кто ушел из трансконтинентальных корпораций: Коллеги, идти можно, это нестандартная русская компания. Комфортные офисы, оборудование, большей частью гибко
Каждый решает для себя сам. Я бы прокачал корпоративные ценности и культуру. Но это типично для многих компаний.
Здорово, что предусмотрели обеды (бесплатные) и развозку, но коммуникации при развозке вообще никакой, это плохо
Людей, каждый сам за себя, «моя хата с краю»
Пока первые впечатления от компании и коллектива только положительные! Все приветливые и готовы помочь. Компания выстраивает свою корпоративную культуру. Внедрил
Выстроить систему приемственности и растить кадры внутри компании. Чтобы выращивать внутренних лидеров компании с высокой личной эффективностью, которые за счёт нужных компетенций приведут к развитию не только кома
Достойное место работы для думающих людей. Интересные, сложные задачи и возможность удвоить свою стоимость на рынке труда. Данный российский работодатель сильно
Корпоративная культура и soft skills. Критичных минусов не вижу.
Стабильная компания, что актуально на сегодняшний день. Товар востребованный, планы нормальные, позволяют вы
Некоторые клиенты выводят меня из себя. Приезжаешь в новый автосервис и можешь наткнуться на очень странных представителей сферы. Но это издержки работы, стараюсь
Возможность расти и развиваться, применять свои знания и навыки в работе. Очень комфортные условия труда (современный офис, оплата питания, свой кафетерий и настол
Мелкие разногласия между собственниками бизнеса порой мешают.
Отличный, весёлый, открытый коллектив с проактивной средой. Грамотные, лояльные собственники и профессиональный ТОП менеджмент. Комфортные условия работы в голов
Компания стремительно растёт, многие бизнес-процессы не регламентированы и часто требуют изменений. В работе потребуется гибкость и готовность к изменениям.