отзыв о компании FITNESS HOUSE
- Аноним 2023-05-02 19:22:39 3 60
Положительные стороны
Относительная свобода в выборе графика, лояльность, готовность пойти на встречу, доброжелательность
Отрицательные стороны
Поднять заработную плату за обязанности.
Относительная свобода в выборе графика, лояльность, готовность пойти на встречу, доброжелательность
Поднять заработную плату за обязанности.
Отличные условия труда, дружный коллектив. Хорошие возможности для профессионального роста. Приятные бонусы в качестве посещения клуба, лояльное отношение к затр
Заработная плата крайне низкая.
Работа хорошо оплачивается, но руководитель не всегда радует, возможно мы просто не подходим друг другу)
Было бы здорово поднять оклад и уменьшить планы немного, чтобы не тратить все свои силы на их выполнение
Это работа мечты. Работодатель чуткий, понимающий и профессионал своего дела. Главный плюс Fitness House это возможность развития и карьерного роста. Здесь мечты сбывают
Возможно уменьшить количество звонков и делать упор на качество, а не на количество. Быть добрее, вежливее к клиентам.
Хороший коллектив Не далеко от дома
Зарплату Условия труда
Близко к дому, коллектив, фитнес услуги, возможность карьерного роста
Условия труда для сотрудников, заработная плата, система мотивации
Отличные условия работы и очень профессиональный руководитель (клуб на Мебельной). Возможность повышенного заработка, отличная бонусная корпоративная программа .
Дополнительное обучение по продажам и переговорам у известных бизнес тренеров
Нет
Моя ЗП за три недели дежурств составила 435 рублей. Допуска к проведению тренировок я так и не получила. Ходила только дежурить за 50 рублей в час (до вычета налогов) П
Хороший клуб в Славянке, большое количество клиентов, набрать базу довольно просто.
Ужасное руководство и отношение к сотрудникам. Как такового инструктажа по всем правилам работы в клубе не было проведено. Все приходилось додумывать самостоятел
Заработная плата, коллектив, руководство, график, условия труда. Твоя зп зависит от тебя, что даёт возможность роста и стремления в достижении целей
Нет