— На сайте все красиво расписано, а как на деле это уже другой вопрос.
Непрофессиональная работа сотрудников подбора персонала и неуважительное отношения со стороны руководителя. После собеседования тотальный игнор, назначали тест
Белая зарплата, дмс.
Работала 5 лет в компании,карьерного роста нет никакого, уволили одним днём, без каких либо письменных выговоров, вынудили написать заявление по собственному, угрожали уволить по статье.
Белая зп, работа в центре города.
Проходил собеседование и тестовый день в данной организации. Я выполнил все поставленные задачи, и более того, я сделал продажу после презентации продукта. На след
Серова (Коптяева) Анна Сергеевна. Неграмотный и бестолковый сотрудник. Счастье, что улетела.
Подойдёт,если рассматривать любителям делать себе больно и плохо
Тут в принципе сухих цифр хватит.Сотрудники тех.поддержки имеют зп первые 3 месяца 156р рублей в час.В день может быть 50 обращений и даже больше.И вот вы представьте п
It компания, возможность получить отличные знания и навыки в продажах, после работы в контуре устроиться на бо
Даже и придраться не к чему, если только большая текучка менеджеров, но это бизнес.
Как уже писали: белая зп и соцпакет.
Работал в технической поддержке, как говориться: раньше было лучше. Был отличный руководитель всей ТП, который ушел в другую компанию. Пришли "эффективные менеджер
У компании много сильных сторон в виде - Карьеры, личного роста, достойной зарплаты и уютными условиями. Компания даёт стабильность в наше нелёгкое время.
Не обнаружено
1. белая зп 2. зачастую, прикольный коллектив 3. вроде бы и компенсируют обеды, но только при заказе от 250 р, о че
1. полная повязанность офиса друг на друге: интриги, сплетни и т.п. - это всё про контур и, в частности, про его отделы продаж. для справки: HR вашего офиса может очень бл
серьезно?
Одно сплошное лицемерие, все гнилое нечто. Худшего места, чем ООТиЭМ нет.