Предоставление хороших лидов. Мотивационные задания с вознаграждением
Внедрить тренинги, коучинги
Отличная стабильная компания. Рабочая правильная атмосфера. Все, как и должно быть в компании такого уровня.
Улучшать можно все по чуть чуть. Я работал в креативном направлении и поэтому лично мне не хватало креативности и смелости PR отделу, да и всей компании в целом. Правильное решение по созданию креативного отдела, но совс
Интересные проекты, профессионализм работников, настрой компании, корпоративный дух
Социальную ответственность
Комфортные условия работ. Оплата вовремя.
Привлекать более профессиональных руководителей среднего и высшего звена.
Узнаваемость, коллектив, социальный пакет, компенсация обеда
Коммуникацию между сотрудниками и подразделениями
Локация в деловом центре, удобно добираться, дружный коллектив, пакет ДМС, карта питания
Разрешить удаленную работу для сотрудников присутствие которых не обязательно в офисе, как следствие коммуникация с сотрудниками на удаленной работе
Комфортное взаимодействие с руководством Прекрасное взаимопонимание с топ-менеджментом Нацеленность на результат
Это не существенно, но возможно внедрять больше современных электронных сервисов!
Коллектив , график , условия и место проведения работ , коллектив , сотрудники хорошие .
Место отдыха и приёма пищи более удобное , инструменты личные не выдаются , по объёму работы состав смены слабоват , и зарплата маловата по объёму обслуживаемого объекта.
Масштабные проекты , перспективы развития и карьерного роста.
Можно улучшить рабочие места и сделать их более комфортными и уединенными. Сидеть в опенспейсе по 12 человек на ряд не очень комфортно.
Расположение офиса, профессиональные возможности, частичная компенсация обедов, предоставляемая парковка
Работу HR и развитие сотрудников, улучшить внутренние коммуникации