Есть хорошие достоинства
Прошу компанию учить супервайзера держать деловую этику в работе с мерчендайзером. Супервайзер грубый, выливает всю злость с приказным тоном. Очень неприятно. Из-за таких людей неприятно работать в компании. В компании мы работаем не для того, чтобы испытывать хамство человека.
З/п, интересная и разнообразная работа, хорошие руководители
Нет
Хороший коллектив и руководитель. Белая ЗП. Офис в центре
Возможности роста непонятны, урезанный ДМС, переработки
Динамично развивающаяся компания, отличное руководство, четко поставленные задачи, интересные кейсы, коллектив, соц пакет
Нет баланса по распределению задач в течении рабочего времени.
все законы соблюдаются, зп выплачивается четко, руководство очень лояльное и поддерживающее, известная крупная компания
отсутствуют
Стабильная, постоянно развивающая Компания. Постоянное внедрение инноваций в работе. Условия труда соответс
Наверное, ярко выраженных, нет
Динамично развивающаяся компания. Дружный коллектив, отзывчивые руководители.
Их нет.
Достойные условия труда, официальное трудоустройство, удобный график работы, лояльное руководство, своевременная оплата труда.
для себя не найдены.
Отличные условия труда, забота о сотрудниках, постоянное развитие компании, официальное трудоустройство, св
Нет
Большая Компания и структура планирования, есть куда развиваться. Зрелый S&OP процесс. Несколько офисов: Лесная и Пермская в зависимости от удобства.
Cложный процесс планирования из-за специфики ультро-свежей продукции. Требуется четкое соблюдение графика цикла планирования. Напряженный график в период бюджета