Учит организованности себя. Милые люди, за исключением некоторых стерв.

Подробнее >>

Чисто русская компания, хоть и стараются внести западный подход. Редко работает... Не приветствуется уходить во время с работы, раньше начальника. Большая текучка кадров. Всегда можно договорится в обход руководства, т.к. отдел кадров вменяемый. Долго присматриваются и не доверяют. Рабочее место ужасное, да и...

Подробнее >>

Компания хороша для начинающих специалистов и студентов. Можно попробовать себя в разных "ролях" и набраться опыта

Подробнее >>

Низкая зарплата и мало шансов на её повышение; увеличение возможно только "ежеквартальной мотивационной части", которая может быть снижена или обнулена росчерком услужливого мененджера Офис далеко от метро, высокая текучка кадров, при чем на замену приятным и адекватным людям приходят неграмотные приспособленцы....

Подробнее >>

Выгодно работать начинающим исполнителем, так как для них зарплата приличная. Но не долго!!! Чтобы не отупеть, так как хорошие специалисты там долго не задерживаются и не у кого учиться.

Подробнее >>

Премии только обещают. Филиал СПб - рабы московского офиса. Руководство в Москве. Питерских объектов нет. С заказчиком общаются только малолетки - руководители москвичи по телефону и на пафосных совещаниях "ни о чём" по видеосвязи. Нужную информацию до Главных специалистов из филиала СПб не...

Подробнее >>

Давно на рынке

Подробнее >>

Будьте очень осторожны при работе со Спектрумом. Зарплаты не выплачивает, договора субподрядов не оплачивает

Подробнее >>

Большой плюс компании: коллектив (чаще всего команда единомышленников, которая решает каждый день нетривиальные вопросы) и руководство, которое ходит с тобой по одному коридору и не прячется по европа

Подробнее >>

текучка кадров есть, но вызвана тем, что люди не приживаются в этой команде и сами уходят. менеджеры есть разные (это кому как повезет), есть и понимающие, есть и подлизы под начальство. офис требует ремонта, катастрофические проблемы с парковкой нет работы типа "просто...

Подробнее >>

1. Отзывчивые и человечные сотрудники Сфера инжиниринга была новой для меня, и первое время совсем сложно было вникать, но благодаря поддержке коллег и топ-менеджмента дело постепенно пошло. В компан

Подробнее >>

1. Высокая напряженность работы Возможно, зависит от отдела, но нужно быть готовым к большому объему задач и в максимально короткие сроки. 2. Большой цикл принятия решений Так как в компании придерживаются принципа "учесть интересы всех", иногда хорошие инициативы и проекты буксуют.

Подробнее >>

Нет

Подробнее >>

Всех соискателей и подрядчиков желающих работать в Спектрум-групп хочу предупредить. Никогда не работайте с этой фирмой, кинут и ничего не заплатят, даже если работа сделана на отлично. На этом они зарабатывают деньги

Подробнее >>

ЗП платят исправно. Работы много.

Подробнее >>

По деньгам прогибают до последнего. Отношение к проектировщикам, как к канцелярским товарам. Команды нет. Текучка. Организации процесса проектирования нет. Пока вы пашите все довольны, если по какой-то причине ваша работоспособность падает, от вас избавятся без вопросов и особых предупреждений и по хамски. ...

Подробнее >>

какие

Подробнее >>

Искусственно созданная шаражка для перехвата заказов на проектирование. Все поставлено на конвейер по примеру HOMELAND GROUP и AVRORA GROUP. Ни внятного ГАПа, ГИПа или стилевой линии у данного недоразумения "на рынке проектных услуг" нет вовсе. Тут только бабки и бизнес в...

Подробнее >>

Компания с калосальным опытом проектирования разнообразных зданий и сооружений. На рынке 13 лет. Я проработала там в должности ведущего специалиста по системам "Электроснабжения" период равный 4,5 год

Подробнее >>

В последнее время ввели коллективную ответственность за проект, что стало негативно сказываться на целостности премиальной части. Старайтесь в трудовом договоре отразить как можно больший фиксированый оклад, а премию рассчитывайте так: примерно 70-80% получать будете. Однако, полностью ,в условиях новой оценки,...

Подробнее >>