Работала на позиции консультанта. Огромный привет тренинг-менеджерам. Клевые. Компания белая, со своими заморочками в виде Романа. Какое-то участие руководителей не особо почувствовала. Компания, в целом положительная, но я, видимо, не...
Переставляют с точки на точку. Иногда необъяснимо завышенные планы. Можно было бы по-щедрей с подарками ;)
я проработала в компании около двух лет ( с учетом повышения по должности), и наверное, это как раз то место работы, о котором у меня осталась масса теплых воспоминаний:) ...
очень женский коллектив)) но мужчинам скорее будет плюсом, а не недостатком х)
Соц пакет только и радует
Если не целовать в попу руководство, то никакого роста и никакого повышения зарплаты, хоть ты и пашишь за себя, руководителя и коллегу справа.А если вдруг коллеге справа надо устроить подругу на твое место, она сходит, поцелует руководство в попу и...
Генеральный директор Clarins в России Эдгар Шабанов - открытый гей, что является следствием истинной европейской толерантности французской штаб-квартиры
Ханжество, интриги, снобизм - вот перманентная атмосфера в офисе. "Выживают" приспособленцы, подлизы, конформисты. Между профессионалом, имеющим собственную позицию, и удобным туповатым поддакивающим лентяем - в Кларанс выбирают удобного. Ну и что, что плохо работает, зато поддакивает, повышая самооценку руководства /