Белая стабильная зп, чуть выше рынка, выплаты два раза в месяц. . Официальный трудовой договор, где все прописано и, в случае любых изменений, к нему делают допик. Ведут трудовую книжку хочешь в электронном, хочешь по старинке в бумажном варианте. Ежегодная индексация зп, что редко в...
Кому-то с начальством и коллективом цеха или отдела не везет. Да и не везде коллектив бывает адекватный. Так что – как повезет.
Хороший коллектив, зарплату выплачивают вовремя, индексируют, платят 13-ю зарплату. Есть возможность профессионального обучения. Отличная столовая - низкие цены и довольно вкусно. ДМС.
нет
Расположение и столовая.
Руководство! Колдин главный враг предприятия! Я инвалид с двумя несовершеннолетними детьми и неработающей супругой. Меня Колдин решил сократить! Увидимся в суде!
Задорное название
Некомпетентное руководство ДМТО, меняющееся каждые полгода, словно перчатки, не в состоянии построить простейшие бизнес-процессы закупочной деятельности, опреде
Производство с советскими устоями, это даже забавно. Начальство адекватное, по крайней мере в моем цеху.
Снабжение обрабатывающими инструментами. Очень долго
Предприятие росатома. Стабильная зарплата два раза в месяц. Появился ДМС. Некогда славное предприятие.
Начальству виднее, что развивать и куда идем.
Заработанная плата, возможность подработки.
Руководящий состав который развел на предприятии полное панибратство, отношение и манера руководства строиться на унижении, оскорблении и нецензурной лексики бе
Когда был ФГУП, было супер
С приходом Старовойтенко контора привратилась в Аленерон)) В руководстве бездери, маркетологи тупицы, все объекты просрали, даже росатомские организации не хотят
нет
Более ста сотрудников данной организации были уволены переводом в другую структуру РосАтома. Сотрудников обязали упаковать личные вещи в коробки (которые, кстати
Никаких, даже столовка испортилась.
С приходом нового руководства дела на предприятии стали очень плачевные. Руководители отвратительные, думают только о том, чтобы свое "седалище" в тепле было, на ос