Меркнут перед недостатками
Ростелеком проводит криминальную кадровую политику. Кидают работников на заработную плату делают много других выходящих за рамки закона вещей. Обращения к Презид
Только красивый офис
Обманывают подростков по зарплате, ее просто не выплачивают детям, договор не оформляют, кормят завтраками. Просто полное днище, а не компания
Никаких
Трудоустраивают мамочек сыновей и дочерей чтобы делать им поблажки и прикрывать из когда жто необходимо
общительность, гибкость графика работы, выбор контакта с клиентом, всегда помогут и подскажут как и что
обучение сотрудников
Инженер 2 категории. Поддержка от вышестоящего начальства (начальник смены, помощники). Быстрый отклик коллег, помощь в сложных ситуациях.
Улучшил бы: Заработная плата, программное обеспечения для подключения к телефонии удаленке.
Много вакансий
Безответственный кадровик, вакансии висят месяцами и не закрываются Нашла вакансию по ИБ, на которой могла бы работать и которая меня устраивает. Скидываю резюме. 1
Работаю в компании "Джинезис" совсем недавно. В первые дни обучения кажется, что нереально все запомнить и пон
Пока не выявлено
Гибкость графика работы. Адекватность руководства. Возможности обучения. Офис в Румянцево.
Уровень дохода ниже средне-рыночного. Индексация отсутствует.
Лояльное понимающее руководство. Хорошие условия труда. Активный корпоративный отдых.
уделила бы больше времени для обучения новичков
Возможность работать с первого дня
Работал месяц, кормили завтраками по поводу оформления договора, взяли все документы, данные, но так и не дождался ни договора, ни зарплаты. С момента увольнения про