Положительные стороны

Проходила стажировку на должность HR менеджера. Понравилось что здесь очень дружеская обстановка. Интересная и познавательная система обучения. Можно получить профессионально развитие после обучения. Было полезно т к узнала многое о...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Далеко добираться.

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

В компании я работаю уже 4 месяца, менеджер по продажам интернет-магазина. И за это время я успела полюбить это место. Расскажу почему. Первое: организация работы. Каждый сотрудник занимается своей р

Подробнее >>

Отрицательные стороны

По поводу бюрократии. Да, в компании есть своя политика, правила, регламенты. Но они в большей степени упрощают работу, нежели усложняют. Первое время мне казалось сложным запомнить много документов, но в процессе работы все знания оседают в голове и становится легко...

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Я новый сотрудник. Мне очень нравится коллектив и график работы. Со мной изначально оговорили весь функционал, все прописано в должностных инструкциях, прозрачная система оплаты. Понятно за какую...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Внутри БЦ плохо ловит мобильная связь.

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны
Отрицательные стороны

не контора , а шляпа

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

Работала в компании больше года. Ушла, потому что сменила место жительства. Очень жаль было покидать компанию! Замечательный коллектив, интересная сфера деятельности. Получила ценный опыт и продолжаю

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Сильный Шум и пробки от стройки развязки напротив офиса, но явление временное.

Подробнее >>

добавить комментарий
Положительные стороны

В компании я работаю не так давно. Когда я устраивалась, меня сразу предупредили, что работы будет много и ничего страшного, если какими-то задачами я не занималась, меня обучит руководитель моего...

Подробнее >>

Отрицательные стороны

Если добросовестно выполнять свою работу, то их нет.

Подробнее >>

добавить комментарий