Отличный дружный коллектив, непосредственно на рабочем месте.
Взаимодействия между отделами отсутствуют, люди не стараются даже начать обсуждение. Решения руководства зачастую никак не обсуждаются и не анализируются, не выдвигаются адекватные альтернативы, потому принятые дей
Есть хорошие, опытные люди, которые хотят делать свою работу качественно и развивать завод.
В руководстве должны стоять люди, понимающие свою зону ответственности и уметь планировать. Лучшим руководителем будет человек постепенно прошедший пусть от низшего звена до высшего.
Доброжелательный коллектив, знающий своё дело, иногда зарплата
Начальство, состояние помещений и самого производства в целом, отношение к специалистам
Близко к дому единственный большой и жирный плюс
Везде старое оборудование
Отличный контингент трудящихся со всеми вытекающими. Лояльность к курильщикам и удобство курилок.
Упадок производства, некомпетентность руководства.
Очень хорошее руководство,входят в положение каждого сотрудника
Зону отдыха.Места для курения
Крупный отраслевой завод не имеющий конкурентов. Хорошие наставники
Уровень дохода, прибыльность компании
Хороший график, близко к дому, интересная работа, интересный досуг
Коммуникация между сотрудниками, зарплата
Рядом с домом, руководство, коллектив, медсанчасть, график работы
Оборудование, станки и инструменты
Первые два месяца платят хорошую з.п. 60000.
Уволить всех старых пердунов в первую очередь. Пересмотреть оплату труда. Потому что после двух месяцев она ровняется 15000. Это бред.