Офис находится недалеко от метро, доброжелательный руководитель отдела подбора.
Была соискателем на должность специалиста по кадрам, проходила собеседование 17.06 сначала с руководителем отдела подбора персонала, которая произвела положительное впечатление, а позднее с потенциальным непосредственным руководителем. Так вот, непосредственный руководитель на собеседовании использовал мат, спрашивал, как я к нему отношусь, как я
Красивый офис. Крупная компания с собственными лабораториями.
Пригласили на собеседование после длительного телефонного разговора с HR. Приехав в офис, меня встретила руководитель отдела продаж. Собеседование длилось 2 часа. Из них я говорил минут 15, отвечая на стандартные вопросы. Все остальное время руководитель рассказывала в какой замечательной компании мне предстоит работать и как она сама кайфует...
тут реально есть возможность заработать, только если вы будете работать, а не «пинать балду», мне нравилось тут работать, ушла, так как с мужем решили открыть свое дело. Накопить мне на это дело, помог серконс.
все норм.
Приятная девушка hr на собеседовании.
После собеседования осталось приятное впечатление. Да, работы много, но это скорее плюс. Но после того, как узнала, что у компании скандальная репутация, есть факт избиения сотрудника и журналистов (информации в интернете достаточно), решила, что не стОит проверять на себе правдивость этой информации.
HR и руководитель отдела на первый взгляд вполне приятные люди, офис большой, ремонт хороший, пропускной режим.
В качестве тестового задания предложили разработать целый курс по одному из направлений деятельности фирмы. Выглядит очень подозрительно, учитывая, что трудоустройство никто не гарантирует. Это значит, что они вполне могут с кандидатов собирать такие «тестовые» задания и никого на работу не брать. А зачем? Работа делается, да ещё
Пришел на вакансию специалиста по сертификации сразу после университета. Честно скажу особо не представлял что из себя представляет профессия, но за 2 года работы как говорится сделали из меня человека, все объяснили и привили любовь к своему делу.
Душный офис, слишком строго с пропусками и штрафами за опоздание.
Молодой коллектив, есть хороший продукт которые продается, нет потолка в зарплате, хорошие условия.
сделать офис малость поуютнее, слишком все офисно, сидишь как в коробке. Плюс маленькие кухни не всегда есть место нормально поесть и отдохнуть.
Возможность быстро вырасти из новичка в руководителя, без потолка в ЗП (!!), коллектив с адекватными людьми, удобно добираться, есть своя закрытая парковка, кухня, столовая.
Увеличил бы размер кухни — часто места не хватает, зимой в кабинетах прохладно, есть непрофессиональные и безответственные люди в коллективе, но к счастью в сильном меньшинстве.
Белая ЗП без обмана, стабильно выплачивается два раза в месяц. Отпускные, больничные все как положено. В офисе отсутствует дресс-код. По желанию можно записаться на курсы английского языка и получить карту в фитнесс-зал по скидке. В окружении работают но
Быть может нужно брать больше людей на некоторые позиции, потому что работы бывает так много, что не успеваешь продохнуть.
Большая компания — большие возможности! Я работаю в компании давно, прикипела к этому месту. Всю свою жизнь в продажах, но реализовать свой потенциал смогла только здесь! С развитием компании расширяется и список услуг, с помощью которых ты&nb
Лично меня все устраивает.