Нормальный работодатель. Всё по трудовому договору, зарплату выплачивают по честному в хорошем размере. Коллектив неконфликтный, обстановка вполне дружелюбная.
Всё вполне неплохо
Работаю менеджером по продажам уже около года. В целом, работа мне нравится. Офис удобно расположен рядом с метро. Очень ценю корпоративные обучения, которые компания организует. тк. сам в сво
Мелкие
Пару месяцев работаю. Из минусов пока для себя отметил это плотный график. Порой задачи одна за одной поступают, и не успеваешь ничегошеньки. Пока единственное что беспокоит. А так и зп и графи
Плотный график
Компания хорошая. Вполне неплохие условия труда, всё официально и в рамках тк. Атмосфера в коллективе доброжелательная, к начальству вопросов нет. Попадаются интересные проекты, что конечно
Нет
Отзывчивое руководство, интересно общаться с новыми людьми, получил опыт работы со слаботочкой
зарплату – пешим инженером заработаешь копейки. а на машине – лучше уж в такси. чувство несправедливости будет возникать у вас довольно часто, когда, например, ремонтая заявка за 178 рублей до вычета налогов затянется н
Работа в районе проживания и в близлежащих районах. Можно договориться по поводу выходных. Коллектив.
Самая большая проблема - обязательная программа, которая должна быть установлена у вас на телефонах. Телефон высаживает на раз. Вторая проблема - зарплата. Если вы будете работать в спокойном темпе - не видать вам зарпла
Выдача инструментов, хорошее отношение к людям, помощь, взаимовыручка. Культура работы, обучение, натаскивание на хорошие манеры в протягивании.
CRM и вообще вся система с заявками и договорами. Можно было переработать и автоматизировать в 2019 на что-то более удобное. Могут заявки не оплатить, если что-то пропустишь в отчете (то есть бюрократия ведения заявки это го
Из плюсов в компании зарплата вовремя, хороший коллектив , отзывчивое руководство в калужском обособленном подразделении. Из минус текучка штата , за зп надо след
Необходимо полная реформа главного руководства компании , направление бюджета в основную сферу деятельности компании. Модернизации домов как в других компаниях.
Близость к дому, на этом всё пожалуй. Больше сказать нечего
Зп сдельная! С одной стороны это хорошо но… есть заявки которые ты должен делать практически бесплатно!!! То есть тебе за неё платят столько сколько ты потратишь на дорогу туда и обратно грубо. А то и в минус уйдёшь. И так
Более менее дружный коллектив, предоставление необходимого оборудования, спец одежды
Коммуникация между руководством и сотрудниками, в плане помощи при не штатных ситуациях, своевременный отклик и выход на связь при необходимости от руководства к сотруднику, улучшить обучение новых сотрудников! Правд