HR-менеджер и руководитель отдела, собеседовавшие меня, весьма доброжелательны, общались по делу.
В ноябре прошлого года сказали, что моя кандидатура их устраивает, попросили заполнить и отправить им кучу анкет и заявлений со сканами документов для проверки СБ. Заполнил, отправил, сказали, что доки проверку прошли, все хорошо, ждите приглашения. Но в январе, дескать, декабрем отдел кадров оформить уже не сможет. Ладно, подождал января....
Объективно у компании есть несколько плюсов: — стабильная зарплата и хорошая годовая премия (раньше платилась даже уволившимся) — отзывчивый коллектив (речь о рядовых сотрудниках, специалистах, руководителях среднего звена) — мероприятия, соцпаке
Минусы тоже есть и для городов с возможностью выбора места работы они перекрывают плюсы: — зарплата у многих не идексируется (регионы особенно), а для Москвы они уже в базисе довольно сильно провисают — часть руководителей компании были откровенно токсичными (да и чего уж таить — были они откровенными жлобами) и&nb
зп приходит во время на собесе было все миленько часто проставлялись пиццами поздравили с др тимлид пытался ввести в курс дела.
! — ужасная бюрократия. И не смотря на нее, у меня украли мой стул. ! — отвратительный тимлид по разработке. Самовлюбленный который думает, что уже все знает и все может. Был случай, когда я работала с библиотекой, у которой были кастомные стили, она придрался насчет одного стиля, я ему утверждала, что его...
Зарплата белая и вовремя.
Зарплата мала относительно выполняемой работы, вредность убрали, а работа в газоопасном объекте, все время шлют приказы, распоряжения что вы работаете в стерильном помещении ГЗУ, если не подпишите работы в нашей компании для вас нет. Карьерного роста нет, мед. полисом СОГАЗ воспользоваться услугами практически невозможно бюрократия, в конторе...
Роста карьерного нет, все по брату, пришел не смог продвинуться был в резерве как хороший спец, не предлагали вакансий для роста, все тесты нр службы прошел, в резерве был, все фикция. Только блат, кумовство.
Hr разогнать!
Так себе отношение к сотрудникам и бездарный менеджмент на всех уровнях. Шарашкина контора за ширмой успешной компании. Если вы любите работу из-под палки и выполнение сверх должностной инструкции — рекомендую. Всё держится на инициативе снизу.
Организационные моменты не решаются вовсе. Менеджмент не выдерживает никакой критики.
ЗП приходит вовремя. Если повезет -может попасться лояльный руководитель, который за своих сотрудников горой ДМС с первого дня Корпоративная симка.
ЗП в среднем ниже рынка. Повышение возможно раз в год и не больше чем на 20% от оклада, но об этом обычно узнаешь из кулуарных разговоров или совсем случайно. Повышение в должности или доплата за наставничество — нет, не слышал. Постоянного рабочего места с компом и телефоном можно ждать пару месяцев, всё э
Белая ЗП и ДМС. Грамотный директор департамента. Приятные, внимательные и заботливые сотрудники HR.
В любой компании важно куда попадешь. Мне к сожалению, не повезло с руководителем. Перминова Елена Юрьевна, «человек» без грамма человечности и адекватности, а главное понимания что значит руководить! Быть примером для своей команды, человеком слова и дела, Не про неё. За 8 месяцев работы от неё сбежали почти все подчиненные,...
Симпатичный бизнес-центр.
Вне зависимости от результата собеседования, присылать обратную связь. А не как со мной поступили. П — пунктуальность.
Обслуживание оборудования подрядчика.
Работы оплачиваются по обычному графику, в реале работа 24/7. Помимо графика толком ничего не оплачивается. Большие проблемы с транспортом, добираться до площадки заказчика приходится в основном за свой счёт и на перекладных.