Не увидел
На официальном сайте DoDo отмечены главные принципы по отношению к сотрудникам , среди которых уважение и открытость. Хорошо попробуем обсудить. Мне довелось стать
Официальное трудоустройство. Коллектив. И то, если повезёт.
Из-за жадности работодателя кассиры и пиццемейкеры работают за троих - помимо основных обязанностей выполняют работу уборщиков, грузчиков, делают заготовки и тд. З
нет
хотите работать за троих, а получать по ставке стажёра? получать зарплату через раз по грвно графику и недосчитывать денег? батрачить как раб, оставаться после смен
днище полное. какие там достоинства.
рекрутер му-дак. отказали мне якобы потому что не клиентоориентирована :) я, признанная лучшим сотрудником на чате дважды на своей текущей работе, выполняющая желез
Их нет
Не доплачивают зарплату, не платят за медицинское обследование, часто не засчитывают переработки, специально долго держат в стажёрах, обедов часто нет, а если отпустят то дай бог на 5 минут.
нет
Устроишься кассиром будешь будешь полы туалеты мыть, каждую пылинку вытирать. Это за 150р в час. В объявлении обещают 190р стажировка, на собеседование 170р, а на деле 150,
Симпатичный офис
На hh полгода висит вакансия менеджера по персоналу, теперь называется «офис-менеджер с функцией делопроизводителя». На собеседование вас предупредят, что трудоус
Коллектив хороший, за исключением некоторых людей, управляющий самый лучший
Менеджерам наплевать на сотрудников, так и на порядок на точке, про зарплату можно просто молчать, нету никакого роста в компании, обещенной зарплаты что они пишут
Команда. Которая к сожалению выгорела и ушла(
График явно не тот, что обсуждался на собеседовании. Остаешься до 2 а то и 3 часов ночи. И с утра к 8 бежишь обратно на любимую работу. Начальство хорошее только тогда,
Нету, пугают условия
1 если идёшь на продавца кассира становишься уборщицей, обязательно все сотрудники остаются после смены на 1,5 часа и моют абсолютно всё, и часы не оплачивают, а так ж