Техническое и программное обеспечение, проработанная система регламентов работы
Уровень оплаты труда, отношение к людям как к людям а не роботам
Удаленный формат работы. Своевременная выплата зарплаты. Молодой коллектив
Уменьшить нагрузку с соблюдение рабочего графика.
Четкость в условиях работы. Все прописано. Всегда знаешь сколько получишь денег
Убрать бюррократизм. Относится к сотрудникам положительно
Стабильность, отличный коллектив. Полный соц. пакет. Отличная программа ДМС.
Часто очень большая нагрузка. Заходят новые компании без увеличения численности сотрудников, соответственно нагрузка увеличивается.
Близость к дому, своевременная выплата заработной платы, комфортный офис
Много переработок за просто так, ни отгулы за них не дают, ни доплачивают. Непонятные планерки и собрания во время работы, когда её много тем более и из-за них приходится оставаться дольше, чтобы выполнить всё по срокам.
Полная удалёнка по желанию, дружная команда в отделе, возможности для роста есть - хотя их надо пробивать, своевременные выплаты ЗП чётко в срок, комфортный офис, со
Страшная беспощадная бюрократия во многих процессах. Бюрократия нужна и следствие большой компании, но не в таких масштабах. Как следствие, перекидывание ответственности и паралич к внедрению чего-то нового, пока реал
Хорошая зп, интересная работа, хорошие проекты, возможность реализации своих идей
Коммуникации между отделами
Удаленная работа, хорошая заработная плата, индексации
Однотипные задачи, бюрократия
Надёжный и стабильный работодатель. Широкий пакет ДМС. Бесплатное обучение от Корпоративной Академии Росатома. Дружный коллектив, семейные ценности. Топ-менеджме
Сделать фитнес не со скидкой, а полностью бесплатный Но в целом, все отлично! Рекомендую!
Я работаю в компании АО "Гринатом" уже более двух лет. Оценивая место работы, я должен сказать, что АО "Гринатом
Не замечено.