Удаленка, предоставляют технику для работы, хороший коллектив, ушёл, т.к. предложили большую з/п, по итогу был обман, ещё жалел, что ушёл) лиге удачи.
Т.к. удаленный формат работы, в любом случае коммуникация между сотрудниками не как при живом общении.
Амбициозная компания с молодым и энергичным коллективом. Грамотное и рассудительное руководство принимающее взвешенные и последовательные решения.
Избавить компании от излишней внутренней бюрократии. Упростить бизнес процессы, наладить коммуникацию между отделами.
Удобный график работы. Расположение места работы почти всегда рядом с метро. Хорошие, отзывчивые коллеги.
Поднять з/п. Увеличить время отдыха для персонала( кассиров). Хотелось что бы проезд до места работы оплачивала компания или компенсировала его.
Атмосфера в команде! Высокие технологии и автоматизация многих процессов. Крутые задачи и проекты! Удобный формат работы.
Больше переговорок в офисе и поставить турник
В Лиге Ставок комфортно работать, коллектив хороший, процессы налажены, многое автоматизировано
Посещение внешних мероприятий, еще больше спорта и развлечений, тимбилдингов
Своевременная оплата труда. Оплачиваемый отпуск. Бонусная система.
Отношение к персоналу
Сменный график, возможность подмены и выбор территориальных условий (по возможности)
Время и место для отдыха! Охрана в клубах, для устранения конфликтов с буйными гостями
Хороший офис, хорошая зарплата, отличный коллектив, интересные задачи
Социальный пакет, больше удаленнки
Возможность удалёнки
Улучшить и сделать прозрачней условия премирования в том числе на этапе найма
Отличный коллектив, просто лучшие.Много места где развернутся в обучении,
Потенциал роста ЗП. Рост навыков происходит более бурно чем рост ЗП.