Зарплата хорошая, удалёнка, оформление по ТК, перспективы роста. Приятно, что зп индексируется каждый кварта
Принцип up or out не для всех, конечно. Как и директивный стиль управления. Как и любимая побочка стартапов - переработки. Много этапов отбора. Стажировка, благо оплачив
Быстро развивающаяся компания
Обещают много всего, но по факту ничего не выполняют. Обучения нет, во всем приходится разбираться самому. Не налажено общение между сотрудниками и руководством, об
Современный подход к раб месту . Норм CRM
Мало обучения по платформе и нет инструкций. Но все интуитивно .
Хорошая зп, белая. Много финансовых бонусов.
HR сами меня нашли, пригласили на собеседование на вакансию "Менеджер по работе с клиентами малого и среднего бизнеса (удаленно)". Пообщались хорошо, прошла тест, отказали. Вроде как выбрали другого кандидата.
Милый рекрутер, концепт бизнеса сначала показался интересным
Предложили пройти стажировку, которую оплатят только в случае ее успешного прохождения, а у меня опыт свыше 6 лет в сфере и отличные рекомендации от бывших коллег. Т
Молодой колектив, который всегда приходит на помощь
Нет
Сладко врут.
Хочется от души пожелать соискателям не терять свое время и свой труд (выполнение тестовых заданий) на контору, чей персонал врет об условиях на каждом этапе собесе
Прошла собеседование на Менеджера продукта. В недостатках будет вселая история об этом
HR сам написал мне через hh ru и предложил созвониться. Перед этим я заполнила анкету об опыте работы. На созвон HR подключился без камеры, начал рассказывать о компании
-Интересный сегмент рынка. Меня лично заинтересовал.
- Очень странное отношение к соискателю, я по словам HRa прекрасно справился с собеседованием и разыгранной "сценкой", которую мы записали. Он сказал, что в течении тр
Омерзительное отношение к соискателям, hr Антон Тихонов в ответ на отклик прислал тестовое задание по редизайну главной страницы их приложения, направила в оговор