Возможность разностороннего профессионального развития. Прозрачность карьерного роста
Автоматизировать рутиной работы поработать над системой мотивации, внедрить доп. схемы
близость к дому расположение в ТЦ
коммуникации между руководителем и стажером
Условия труда, социалка, возможность проявить себя, структура управления.
Коммуникация с начальством.
Стабильность, выплата зп без задержек, карьерный рост
Отдых работникам вахтовым методом, сделать сменный график, давать нормальную еду в сухпайках, давать людям время на отдых
1.Бесплатное питание 2. Служебный транспорт или компенсация проезда 3. Полис ДМС 4.Различные мероприятия
Из минусов: 1. Монотонность труда 2. Выполнение косвенных обязанностей(оператор далеко не всегда стоит за станком) 3. Карьерный рост 4. Сменный график
Отношение к рабочему персоналу
Заработную плату и материальную помощь
Отношение к сотруднику лучше чем в отечественных конторах. Конкурентоспособная зп
Повысить заработную плату
Хорошо поставлена работа, условия труда, возможности роста ( но для этого много работать, много изучать и учиться, но и то не факт)
Увеличить зарплату, уменьшить продолжительность вахты, увеличить продолжительность отдыхающей вахты
Уровень заработной платы, коллектив, условия труда, организация труда
Выбор графика работы
Организация труда на хорошем уровне, культура производства, хорошая охрана труда, качественная спецодежда и СИЗ, ДМС.
Можно было бы организовать бесплатное питание или компенсации.