Относительно условий труда и структуры работы в российских компаниях, шлюмы просто из другой вселенной в хорошем смысле
Денег много не бывает в остальном всё очень на приличном уровне
Понятная схема карьерного роста из промысловых инженеров в руководители. Различного рода помощь и социальная программа, на локальном и международном уровне. Везд
Больше внимания к техническому персоналу и их возможности продвижения
Отличный офис и условия труда
возможности роста для менеджеров среднего звена
Самолет , ДМС , новые знания , ученический отпуск , оплата отпуска , коллектив
Возможность карьерного роста , быт на кустовых площадках
переезд самолетом, добровольное медицинское страхование с возможностью согласования
оплату труда, вахтовый метод
Международное имя, возможность незаменимого опыта и развития профессиональных навыков
Коммуникация и взаимопонимание между штатным специалистами и руководством. Большее понимание новых сотрудников и более лояльное к ним отношение.
все на высоком уровне, не к чему придраться. Коллектив хороший, обеспечение отличное, постоянный карьерный рост, периодическое повышении квалификации, грамотный м
нет предела совершенству, так что везде можно найти что исправить
Постоянное обучение, начиная от мелких курсов и до регулярных специализированных школ. Возможность роста зависит от того кем вы приняты. Специалисты - это лошади к
График работы просто сумашедший! Если вы женаты, вам будет тяжело. Если не женаты, и не женитесь!
Трудозанятость. Своевременные выплаты заработной платы. Переезды за счет компании.
Увеличение зарплаты. Сокращение документации.
Возможность получить специальность и начать карьеру без опыта работы
Компания совсем не рассчитана на людей с опытом.