Четкое следование трудовому кодексу и коллективному договору. Задержки в выплатах в принципе невозможны.
Отношение к людям, к своим сотрудникам.
Хорошая зарплата, хорошие условия труда, хороший социальный пакет
Ротацию руководителей
Близость к дому. Ответственность за свою работу. Правильный менеджмент. Настроенная коммуникация между всеми подразделениями, ай ти коммуникация, отличные данные
Расширение штата Расширение работ с подрядными организациями
Свобода выбора графика. Недалеко от дома. На этом пожалуй все.
Наладить коммуникацию руководства с подчинёнными, снять половина обязанностей которые они повесили на операторов, физически их все сложно успеть выполнить и за это не доплачивают. И конечно же повысить наконец заробо
Рабочий график, близкое местоположение к дому, заработная плата
Коммуникация между сотрудниками
отличный коллектив,условия труда и заработная плата
коммуникацию между сотрудниками
Налаженные процессы. Грамотное разделение полномочий. Чёткие, понятные цели и наличие инструментов из достижения
Уровень заработной платы не выдерживает конкуренции на рынке труда
Социальный пакет, возможность удалённой работы
Уменьшить объём работы, увеличить заработную плату
Обеспечение формой! Отпуска, больничные все оплачивается, никаких задержек, мед осмотры оплачиваются, к каждому индивидуальный подход
Внешний вид некоторых АЗС в ульяновском филиале
Стабильный рост заработной платы. Соц. Пакет, 13 зарплата, коллективный договор
Соблюдение режима труда и отдыха