Достойный заработок, дружный коллектив, новый опыт, удобный график. Информирование той или иной продукции.
Усидчивость и внимательность мерчендайзера к работникам компании.
Отлаженные и продуманные бизнес процессы. Это позволяло добиваться результата и работать было интересно.
Возможность роста. Заработную плату.
Отличная команда, возможность роста. Расположение офиса.
Своевременная обратная связь от сотрудников.
Своевременная ЗП, индексация ЗП , дополнительная неделя отпуска, отпуск только в определенные месяцы можно уходить ( лето и конец декабря ), понимающий руководитель
Автопарк просто древний ,выбор ездить или на автобусе , или на сломанном авто , очень много работы , нет выходных, отсутствие корпоративной жизни , нет баланса работы и личной жизни , если даже ты на больничном , все равно
Все честно и открыто. Зп белая, машина и ДМС. Не один год работодатель года
Все хорошо, я бы может поменяла только коммуникацию между сотрудниками
комфорт возможности взаимодействия с руководством практически на всех уровнях
включить заново загран командировки
Гибкое начало дня, возможность удаленной работы, хороший уровень оплаты труда, отличная команда.
Проверка соответствия сотрудников, работающих долгое время на позиции, ключевым компетенциям занимаемой позиции.
Обучение, поддержка, адаптация, прозрачность
Уменьшить формализм, улучшить работу автоматизированных систем
Своевременная оплата труда, прозрачность, инструменты для работы
Коммуникации между сотрудниками, гибкий график
Прозрачные условия труда, корпоративна этика, соц. пакет, уважительное отношение к сотрудникам, высокие бонусы ( в том числе и годовые) при выполнении плана.
Довольно старый автопарк. С транспортом как повезёт. Можно получить из салона свежую машину с АКП, а можно Фабию на механике 12 ти летнюю.