Конкурентная заработная плата. Стабильность объема работ. Дружный коллектив. Возможность карьерного роста. Программа развития молодых специалистов.
Коммуникации между сотрудниками
Своевременная оплата, ДМС, путевки в санатории, лагерь для детей с полной оплатой.
Коммуникация между сотрудниками
Отношение к сотрудникам. Возможность карьерного роста. Условия проживания на месторождениях
Повысить заработную плату
Наставничество. Коллектив. Дружелюбные и ответственные работники.
Дополнительные премии, выплаты к праздникам проффесиональным, более расширенный социальный пакет.
Гибкий график, оплата проезда. Грамотные специалисты в полях.
Снабжение, уровень заработной платы, взаимодействие полевиков и офиса.
Оплата проезда до места работы, нормальные рабочие и спальные вагоны на месторождении
Руководство не заинтересовано в удержании полевого персонала, оклад поднять почти невозможно, всю ответственность перекладывают на полевых сотрудников
Дорога оплачивается.
Зарплату повысить! Большое количество бумажной работы при трудоустройстве! Отправили трудовую не на тот адрес!
Возможность роста и развития, живая интересная работа.
Уровень/размер оплаты труда.
Нравилось то что оплата вовремя, предоставление обучение, оплачиваете больничных
Заработная плата повысить, оплачивать заработную плату двойном размере, если остаёшься подработку мало платит совсем
Хороший коллектив в двух бригадах, Заработная плата без задержек из плюсов только это.
Улучшить нужно:доставку рабочих на рабочее место и обратно(самолетами,а не на поезде на верхнем ярусе),обновление оборудование и место для проживания,снабжение и обеспечение. Технику которая соответствовала бы грузоп