Забота о подчиненных, ДМС, разные обучения, системность и безопасность
Возможность карьерного роста в соответствии со знаниями и навыками руководить
Своевременная зарплата, ДМС. Походу на этом всё, не знаю что ещё дополнить.
Отношение к рабочим.
Дмс, мероприятия профкома, мероприятия организации, социальные льготы, коллективный договор
Рабочие отношения руководства (даже на уровне структурных подразделений) к коллективу, пресечь дискриминацию по возрасту
Сменный график, вахтовый автобус, предоставление спецодежды, чистота на рабочем месте
Возможность роста по карьерной лестнице
Условия труда
Уровень зп
Перевозка персонала до рабочего места. Зароботная плата средняя по региону
Отношения к работе вышестоящих руководителей.
Удобство расположения офиса
Коммуникация между руководителем и подчинёнными. Создать здоровую атмосферу отношения к сотрудникам
Стабильная, интересная работа. Хороший доход. Комфортный офис.
Частая смена руководства. Ситуации неопределенности. Маловероятен карьерный рост
Прозрачность. ДМС. Возможности.
Сократить управляющие должности, увеличить штат рабочих должностей
Стабильность и дружный коллектив. Забота о молодом поколении и благотворительность.
Постоянные реорганизации необходимо прекратить