Свобода в выборе рабочего графика, зарплата вовремя, белая, отпускные
Качество работы, распределение обязанностей, ДМС
Отличный коллектив, уважительное отношение, уютный офис, комфортные рабочие места. Своевременная выплата ЗП.
На тот момент (2012 г.) более ценное отношение к кадрам со стороны руководства хозяйственного блока.
Хороший, дружный коллектив и достойный уровень оплаты труда. Возможность карьерного роста. Человеческое отношение начальства
Необходимо более активно внедрять возможность удалённой работы
Стабильность в объёмах работы и оплате труда. Адекватное, квалифицированное руководство
Не хватает мотивационных финансовых инструментов для младшего инженерного состава
Обычная организация. З/п платят вовремя. Хороший офис. Соблюдают ТК.
Никаких премий не ждите, все "сливки" снимают избранные специалисты, т.к. они больше приближены к начальству. Загрузка работой периодическая. Есть руководитель, который может повышать голос без серьёзных на это причин,
Хорошее руководство в ИПИГАЗ-Север. Условия труда нормальные. Заработная плата - средняя по рынку труда. С коллективом не повезло
Все нормально, работа стабильная
Ощущение стабильности, уверенность в завтрашнем дне, возможность индивидуального подхода к сотруднику
Ввести мотивационную часть заработной платы
Хороший, дружный коллектив. Хороший опыт в работе. Средний уровень по заработной плате.
Поднять заработную плату.
График, условия труда
Зарплату, наличие ДМС
Хорошая школа проектирования, где могут научить многому. Кузнеца кадров
Условия труда, отношение к людям. По карьерной лестнице идут те кто улыбается а не те кто пашет