Материальная помощь к отпуску , ДМС, белая з/п, пожалуй на этом всё
Отношение руководителей, условия отдыха , оплату труда
Дмс, профсоюз, социальный пакет., компенсации., белая заработная плата.
Коммуникация между сотрудниками и руководством. Согласовывать график работы.
Дресс-код, работа в центре города
Увеличить ЗП до средних в отрасли, проводить тренинги по работе в команде, ввести ДМС, убрать штрафы, ввести оплату больничных
Близость к дому рабочий коллектив, зп без задержек но очень маленькая
Заработную плату, отношение к рабочим
Доп. выплаты по отпуску и на день нефтяника, удобное расположение офиса, компенсация транспорта
Коммуникацию между сотрудниками, режим труда и отдыха, процессы, уровень заработной платы, ДМС
График на этом все , дмс так себе не дозвониться больше отказывают
Коммуникацию между сотрудниками
Близко к дому,выплата з/п - без задержек.Пожалуй всё ,что Вам даст хорошего эта компания!
Все говорят про ДМС,как плюс!Считайте его там нет,в Москве одна клиника и то ГБУЗ.З/п маленькая,переработать не дают,даже свой график в месяц не можешь выйти-сокращают смены!
Удобный график и место работы,а зп ужас.Постоянные штрафы .Только голый оклад.
Менеджеров которые штрафуют чтобы удержаться на месте.Лучше помогали бы сотрудникам в рабочих моментах,а не слышать ты должна всё знать
Стабильная з/пл выше рынка, соц. пакет, доп отпуск.
Минимизировать количество задач, выполняемых "для галочки".
Доброжелательность менеджера АЗС. Чистота в минимаркете и на территории станции.
При оформлении на работу , был упущен один нюанс, что вакансия временно замещаемая на 6 месяцев до выхода работника из декретного отпуска . О таком , следует , говорить в первую очередь , а не во время оформления на работу...