Коллектив! Лучшего коллектива вы не найдете! Руководство в СПб не в счет….
1. Индексация зп (ее практически нет) 2. Оборудование очень старое, обновляется очень тяжело и долго 3. Структура работы сложная, нет взаимодействия Общества и филиалов 4. Новое руководство абсолютно не ценит труд людей!
Выплата премий соразмерные окладу в праздничные дни и при выполнении особо важных заданий.
Улучшить можно было бы отношение к людям
Близость к дому, коллективный договор, хорошие отношения а коллективе
Поменять руководство
Своевременная зарплата, отпускные, материальная помощь, 13ая зарплата
После ночной смены могут отправить через все месторождение в другую бригаду, с комментарием что пока едешь отдохнешь в вахтовке. Уровень зарплаты остался с 2017г, снабжение слабенькое, компетентность и менеджмент руков
К отпуску материальная помощь в размере средней зарплаты. Больше плюсов нет!
Адекватность руководителей на всех участках, 80% руководства не имеют профильного образования, а то и вообще без него!
Дружный коллектив, Своевременная зарплата, которая стала индексироваться как у обществ со 100% долей Газпром.
1. Наполнить склады запчастями. 2. Если подрядные (сервисные) организации выполняют ремонт - то пусть делают его своими силами и средствами, не привлекая ремонтный персонал. 3. Улучшить обеспеченность инструментом. 4. Доос