Грамотное руководство
Новые активы. Освоение новых регионов. Увеличение уровня оплаты труда.
Ничего, что может нравится если годами не поднимают ЗП, игнорят технику безопасности, условия труда ноль, отдыха тоже ноль, ненормированный рабочий день, доплат нол
Всё надо улучшать, начать для начала менять начальников, и ставить специалистов, поднять ЗП рабочему персоналу, чтобы пришли квалифицированные кадры , а не с улицы дворники.
Удобное расположение, комфортные условия для работы, интересный функционал, возможность обучения, расширения круга задач. Великолепный коллектив. Хороший соцпаке
Системность, организация внутренних процессов