Находиться к центру, современные условия работы
уровень зарплаты и возможность обучения
Своевременная выплата заработной платы, дружный коллектив, адекватное руководство, офис в центре города, своя столовая и буфет. 9 из 10.
Модернизировать оргтехнику
Своевременная, неплохая заработная плата, условия проживания, питание.
Качество спецодежды, уход от системы профстатусов по разрядам.
Основные плюсы: 1) Как и у всех крупных компаний, неплохая социальная политика: оплата спортивных учреждений и санаторного лечения, ДМС, различные социальные выпла
1) Уровень заработной платы уступает другим компаниям из нефтегазовой отрасли. Особенно это касается рабочего персонала и младших ИТР (слесаря, электромонтеры, инженеры, мастера). 2) Касаемо ЦЭЭО: текучка кадров и постоя
Коллективный договор, очень много преимуществ по сравнению с другими компаниями в сфере ТЭК
Увеличение уровня ЗП
Не самое плохое место, но конкретных плюсов нет. Только что зарплата вовремя, кроме 13.
Повысить зарплату, улучшить коммуникацию между отделам, изменить внутреннюю политику.
Работал на Тегусском месторождении ( Малыка) Хорошие столовые, отдыхать в кемпах( это намного лучше чем вагончики) Питание оплачивает работодатель. Развозка утром
Поднять заработную плату.
Берут молодых,порой без опыта работы в службе заказчика. Офис в центре города. В здании имеется столовая с приемлемыми ценами. ЗП платится вовремя без задержек. Ест
Коммуникации между отделами/управлениями
Прекрасный коллектив, дружная атмосфера, своевременная и достойная заработная плата. Офис в центре города
Хотелось бы проведения мероприятий на сплочение коллектива
Близость к дому. Карьерный рост. Повышение квалификации. 13-я заработная плата.
В зимний период проработать вопрос пересменки персонала по зимнику во время не летной погоды.