белая компания с гарантиями любой белой компании, в том смысле что оплата прописана в договоре, есть фикс. окл
высокие требования к сотрудникам и уверенный рост количества работы, но не исключаю что дело в том что я новичок в сфере и поэтому это кажется минусом
Банком раньше пользовался как обычный клиент, так что были определенные ожидания от банка в качестве работод
Без опыта работы в банке голова кипела в первые дни. Обучение конечно решает частично это проблему, но все равно сложно. как минус могу написать, что у меня не была варианты выбрать график
До устройства в Альфабанк уже был опыт работы в банке, так что шел с определенными ожиданиями. Часть оправдал
Впечатления положительные, минусов серьезных нет.
Без опыта взяли на работу и обучили всем основам работы в банке с НУЛЯ)) Период обучения оплачивался, оформили
Долго выдавали мне права и доступы в один из дней
Уже давно думала о том какого работать в большой крупной фирме, а не в маленьком стартапе или сталой мелкой ко
нужно привыкать к объемам информации, много уделять времени изучению продуктов банка, и нужно выполнять поставленные планы
Достойные условия по зарплате и карьерным возможностям в случае если получится себя реализовать в альфа-бан
банк много дает своим сотрудникам и равнозначно ему не меньше отдавать усилий на работе) бывает что нагрузка высокая и даже остаешься после работы,но не всегда
Стабильность, оклад с премиальными, периодическая индексация зп, корпоративная культура, грамотное руководс
Банку свойственны постоянные изменения, но они иногда прям очень тяжело даются) Еще иногда не всегда быстро поступает новая инфа по работе, это тоже бывает тяжело. Сложности в осгласовании календаря отпусков
Хорошая подработка для развития коммуникативных навыков, навыков общения и навыков продаж
Регионального руководителя (Михин Максим) - которому все равно на своих сотрудников, вместо того, чтобы решить проблему или найти компромисс говорит : «пиши заявлен
все как и везде только за исключением что есть разные плюсы от работы в одном из лучших банков в России, типа Д
задачи бывают тяжелые нагрузка
За два месяца работы могу подвести итог что работодатель хороший, не жалеет денег на IT, предлагает одну из луч
Есть к чему привыкать после работы в меньшей по масштабам компании, есть своя бюрократия, не всегда есть четкое разделении ответственности, бывают споры между командами..