Своевременная оплата труда. Дружный коллектив. Руководство относится с пониманием.
-Увеличить уровень дохода. - Добавить ДМС. - Мат.помощь при уходе в отпуск - Увеличение штата в связи с большой нагрузкой на персонал. - Мотивация на удержание сотрудников. -Своевременное обеспечение сотрудников необходи
официальное трудоустройство, выплата заработной платы своевременно
повышение заработной платы, сокращение рабочего дня на один час в пятницу
Своевременная заработная плата, оплата больничного листа. Удобное расположение предприятия.
Не индексируется заработная плата в зависимости от инфляции. Не организуются корпоративные мероприятия для знакомства и сплочения коллектива. Не удерживают, а зачастую и избавляются от грамотных, долго работающих со
Удобный график работы, своевременна выплата заработной платы, хороший коллектив.
Повысить оплату труда, проводить обучение сотрудников, привести в порядок качество инструментов и материалов.
-хорошее отношение непосредственного начальства -отличный коллектив; -удобное расположение работы;
-поднять зарплату и индексировать ее; -стараться удерживать старых и опытных сотрудников, стимулируя и мотивируя их, тогда и новые подтянуться; -экономить не на своих сотрудниках и не на производственных процессах;
Близость к дому, коллеги, готовые помочь с вопросом. На этом все.
Повысить оплату труда, хотя бы иногда проверять руководство Департамента заботы о клиентах, начиная с директора департамента, заканчивая руководителями отделов. Каждая из состава топ-менеджемента, за исключением одн
Своевременная выплата зарплатной платы.
Улучшить безопасность сотрудников
Удобное расположение. Своевременная зароботная плата. На этом, наверное, всё
Самый главный минус - отношение некоторых руководителей, которые не имеют никакого доверия к действиям своих подчинённых, постояррл выискивая ошибки в работе. Работа в команде - это не про это место!