близость к дому, удобный офис
коммуникации от управления до рабочего
Для начинающих трудиться молодых людей, есть обучение. Берут даже без опыта. Есть возможность повышения квалификации.
Оплату труда, и не напрягать регулярными экзаменами по несколько раз за год.
Зарплата без задержек, пойдёт тем , кому нужен опыт работы. Так как берут всех подряд, была бы лишь корочка (любая)
Увольнять за кумовство, в начальниках или замах, если сидят чьи то родственники, то не нужно удивляться. Убрать бумажную бюрократию. Поднять зп, евраз уже давно не лидер по заработной плате. Индексировать зп , а не подачк
Достаточно близко добраться до дому, соц питание, требования к безопасности.
Коммуникация между сотрудниками, побольше бы заработной платы
Стабильность, социальные гарантии,обучение организация отдыха для детей сотрудников
Компетентность начальства
Стабильная работа в развивающейся кмпании, возможность карьерного роста, полный социальный пакет
Коммуникация между сотрудниками по горизонтали
Близость к дому. Много обучающих программ. Отличное качество СИЗ.
Отношение к работникам со стороны руководства.
Компания непрерывно развивается, есть перспективы карьерного роста, отличный соцпакет
Нагрузку на ключевые должности
Условия труда. Возможность карьерного роста. Зп всегда вовремя.
Увеличивать оклад в ЗП, а не поощрительные выплаты в рабочем году.
Неплохой уровень дохода в среднем по городу. Служебный транспорт до места работы. Неплохая спецодежда. Столовая желает оставлять лучшего, но обеды предоставляют, ч
Выбор в сфере питания, т.к. нет конкуренции. Обучение руководителей низших уровней (мастера, ст.мастера) психологии общения с подчинёнными.